Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ngãi Bùi Thị Quỳnh Vân trò chuyện với cán bộ trẻ ở tỉnh về xã công tác.

Quảng Ngãi nâng tầm chất lượng đội ngũ cán bộ nữ, trẻ và người dân tộc thiểu số

Nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ người dân tộc thiểu số có bản lĩnh chính trị vững vàng, có phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ, tháng 11/2021, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Ngãi ban hành Đề án số 08-ĐA/TU. Để hiểu rõ quá trình triển khai thực hiện đề án, phóng viên Báo Nhân Dân đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Bùi Thị Quỳnh Vân, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh Quảng Ngãi.
Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn bản lĩnh, trách nhiệm và sáng tạo

Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn bản lĩnh, trách nhiệm và sáng tạo

Nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Viên chức Việt Nam xác định đột phá chiến lược gồm: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp, tập trung là chủ tịch công đoàn cơ sở có bản lĩnh, kỹ năng, tâm huyết, trách nhiệm, sáng tạo, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; Phối hợp cùng lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; Đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động cơ quan, đơn vị, chú trọng chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn.
Bí thư Thành ủy Hà Nội Đinh Tiến Dũng phát biểu kết luận buổi làm việc.

Quan tâm, nâng cao hơn chất lượng đội ngũ cán bộ

Chiều 26/7, đồng chí Đinh Tiến Dũng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội đã chủ trì cuộc làm việc của Thường trực Thành ủy Hà Nội với Quận ủy Hà Đông về tình hình, kết quả thực hiện nhiệm vụ xây dựng Đảng, hệ thống chính trị, phát triển kinh tế-xã hội, bảo đảm quốc phòng, an ninh trên địa bàn quận năm 2022, sáu tháng đầu năm 2023 và nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới.
Sắp xếp hợp lý tổ chức bộ máy vùng sâu, vùng xa

Sắp xếp hợp lý tổ chức bộ máy vùng sâu, vùng xa

Với địa bàn rộng, dân cư phân tán, hạ tầng giao thông đi lại khó khăn, việc tinh gọn sắp xếp tổ chức bộ máy ở các địa phương miền núi tỉnh Lai Châu gặp nhiều khó khăn trở ngại hơn về cả nhân lực và vật lực. Để hoàn thành được việc khó này đòi hỏi sự đồng thuật và quyết tâm lớn từ đội ngũ cán bộ khi đảm nhận khối lượng công việc nặng nề hơn.
Công chức xã Thanh Xương hướng dẫn người dân hoàn thiện thủ tục hành chính.

Cơ cấu lại đội ngũ theo vị trí việc làm

Cải cách chế độ công vụ theo mô hình chuyển từ cách quản lý đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo hệ thống chức nghiệp (theo chức danh, chức vụ, ngạch, bậc) sang quản lý trên cơ sở kết hợp giữa tiêu chuẩn, chức danh với vị trí việc làm, đang được triển khai quyết liệt trong toàn hệ thống chính trị.
Ảnh minh họa: Một buổi sinh hoạt chi bộ Trường tiểu học Ái Mộ B, Ðảng ủy phường Ngọc Lâm, quận Long Biên.

“Đúng vai, thuộc bài” - một giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ

Đảng ta từ khi ra đời đến nay luôn quan tâm công tác cán bộ, chính nhờ vậy mà hơn 92 năm qua “Đảng ta đã xác lập, củng cố và ngày càng nâng cao vai trò lãnh đạo, sức mạnh và uy tín của Đảng” bằng nhiều phương thức, trong đó có “sự nêu gương, hy sinh quên mình, phấn đấu không mệt mỏi của đội ngũ cán bộ, đảng viên”(1).
Quang cảnh buổi làm việc. (Ảnh: TTXVN)

Ninh Bình nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ địa phương

Ngày 2/7, Đoàn công tác Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh do đồng chí Nguyễn Xuân Thắng, Ủy viên Bộ Chính trị, Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Chủ tịch Hội đồng Lý luận Trung ương làm Trưởng đoàn, có cuộc làm việc với Tỉnh ủy Ninh Bình về công tác triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng; Kết luận Hội nghị Trung ương 4 (khóa XIII) về xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị; Quy định số 11-QĐ/TW, ngày 19/5/2021, của Ban Bí thư về trường chính trị chuẩn.