Tại chương trình, các đại biểu là Chủ tịch, Phó Chủ tịch của 16 Công đoàn trực thuộc và 45 Công đoàn viên chức các tỉnh, thành phố đã thảo luận, làm rõ các nội dung: vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong việc thực hiện chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước; ý nghĩa của Công đoàn trong tham gia và giám sát tiến trình thực hiện cải cách hành chính; tuyên truyền, nâng cao nhận thức thực hiện Chương trình.
Bên cạnh đó, các đại biểu cũng chia sẻ kinh nghiệm, giải pháp nâng cao hiệu quả phối hợp giữa tổ chức Công đoàn với các đơn vị chuyên môn để lựa chọn các nội dung, hình thức tuyên truyền về cải cách hành chính theo hướng thiết thực, hiệu quả, đúng đối tượng; đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, thực hiện cải cách hành chính trong hệ thống Công đoàn Viên chức Việt Nam.
Trong nhiều năm qua, đã có nhiều hình thức tuyên truyền được Công đoàn Viên chức Việt Nam thực hiện như: cụ thể hóa bằng việc tổ chức phát động các phong trào, tổ chức các cuộc thi đề xuất ý tưởng, giải pháp trên cả nước.
Qua đó, Công đoàn vận động mỗi cán bộ, đoàn viên tích cực, chủ động tham gia cải cách hành chính ngay tại cơ quan, đơn vị, góp phần xây dựng 1 nền hành chính dân chủ, trong sạch, vững mạnh.
Cùng ngày, Hội nghị tập huấn cán bộ Công đoàn Viên chức các tỉnh, thành phố khu vực phía nam cũng diễn ra. Các đại biểu được chia sẻ về các chuyên đề: xây dựng văn hóa công vụ trong cán bộ, công chức, viên chức; một số nội dung mới trong cải cách chế độ công vụ; một số vấn đề lớn đặt ra đối với Công đoàn khu vực công chức, viên chức hiện nay.
Từ đó, tập huấn giúp cán bộ Công đoàn chủ động, tích cực tham gia thực hiện, góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ được giao, xây dựng cơ quan, đơn vị trong sạch, vững mạnh và tăng cường đoàn kết, trao đổi, học tập kinh nghiệm công tác và hoạt động Công đoàn.
