Điện Biên tiếp tục điều động, tăng cường công chức, viên chức từ tỉnh về xã

Nhằm bảo đảm nhân lực cho hoạt động cấp xã được hiệu quả, Ủy ban nhân dân tỉnh Điện Biên đã ban hành công văn đề nghị các cơ quan chuyên môn, các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc tiến hành rà soát, lựa chọn, đề xuất công chức, viên chức để điều động, tăng cường về các xã, phường.

Đồng chí Nguyễn Tiến Thành (đầu tiên bên trái ảnh), Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã Nậm Kè kiểm tra tiến độ sinh trưởng, quy trình chăm sóc cây cà-phê mới được trồng tại bản Pá Mỳ.
Đồng chí Nguyễn Tiến Thành (đầu tiên bên trái ảnh), Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã Nậm Kè kiểm tra tiến độ sinh trưởng, quy trình chăm sóc cây cà-phê mới được trồng tại bản Pá Mỳ.

Ủy ban nhân dân tỉnh Điện Biên giao 10 sở, ngành, các ban quản lý dự án trực thuộc phải đề xuất 28 công chức, viên chức thuộc 4 ngành, lĩnh vực chuyên môn, gồm: công nghệ thông tin; thông tin, truyền thông, chuyển đổi số; xây dựng, giao thông; nông nghiệp; tài chính ngân sách để tăng cường, điều động về 20 xã.

Trong đó, lĩnh vực: công nghệ thông tin; thông tin, truyền thông, chuyển đổi số có 10 xã có nhu cầu với chỉ tiêu 10 người; lĩnh vực xây dựng, giao thông có 12 xã có nhu cầu với chỉ tiêu 12 người; lĩnh vực nông nghiệp có 2 xã có nhu cầu với chỉ tiêu 2 người; lĩnh vực tài chính, ngân hàng có 4 xã có nhu cầu với chỉ tiêu là 4 người.

10 sở, ngành, đơn vị được Ủy ban nhân dân tỉnh Điện Biên yêu cầu rà soát, đề xuất công chức, viên chức để điều động, tăng cường về xã, gồm: Trường Cao đẳng Điện Biên (5 chỉ tiêu); Sở Giáo dục và Đào tạo (5 chỉ tiêu); Sở Khoa học và Công nghệ (4 chỉ tiêu); Sở Công thương (2 chỉ tiêu); Ban Quản lý dự án các công trình nông nghiệp và Phát triển nông thôn (2 chỉ tiêu); Ban Quản lý dự án các công trình giao thông (2 chỉ tiêu); Ban Quản lý dự án các công trình Dân dụng và Công nghiệp (3 chỉ tiêu) ; Sở Xây dựng (2 chỉ tiêu); Sở Nông nghiệp và Môi trường (2 chỉ tiêu); Sở Tài chính (1 chỉ tiêu).

Theo chỉ tiêu phân bổ cụ thể, Ủy ban nhân dân tỉnh yêu cầu Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp công lập phải hoàn thành gửi danh sách công chức, viên chức về Sở Nội vụ, chậm nhất ngày 8/8/2026.

Căn cứ danh sách các đơn vị gửi về, Sở Nội vụ có trách nhiệm tổng hợp nội dung của các cơ quan đơn vị để báo cáo và tham mưu cho Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, phê duyệt danh sách điều động, tăng cường công chức, viên chức về xã, phường theo quy định; hoàn thành chậm nhất ngày 9/8/2026. Đồng thời hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc việc thực hiện điều động, tăng cường công chức, viên chức; kịp thời tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ đạo giải quyết các khó khăn, vướng mắc phát sinh vượt thẩm quyền (nếu có).

1jvd2cmfg-682110.jpg
Ngoài năng lực chuyên môn và kinh nghiệm công tác, với cán bộ, công chức ở cấp xã còn đòi hỏi phải thường xuyên về cơ sở, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của nhân dân để chủ động chỉ đạo, điều hành hiệu quả. (Ảnh: LÊ LAN)

Ủy ban nhân dân tỉnh Điện Biên đã giao Sở Tài chính chủ trì, phối hợp các cơ quan, đơn vị có liên quan hướng dẫn, theo dõi việc sử dụng kinh phí thực hiện chế độ, chính sách đối với công chức, viên chức được luân chuyển, điều động, tăng cường theo quy định.

Được biết, 20 xã sẽ tiếp nhận công chức, viên chức được tỉnh Điện Biên điều động, tăng cường trong đợt này, gồm: Quài Tở, Sín Chải, Si Pa Phìn, Sính Phình, Tìa Dình, Núa Ngam, Xa Dung, Sam Mứn, Phình Giàng, Mường Phăng, Pa Ham, Pú Nhung, Mường Tùng, Nậm Nèn, Mường Toong, Nậm Kè, Búng Lao, Mường Lạn, Mường Nhà, Tủa Thàng.

Có thể bạn quan tâm