Ông chí Ðặng Thanh Nhàn, Bí thư Ðảng ủy phường Tân Thới Hòa cho biết: Thời gian qua, Ðảng ủy phường Tân Thới Hòa tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai công tác xây dựng chuẩn mực đạo đức, văn hóa trong tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên, công chức tại đơn vị. Hiện, phường có 10 trong số 16 đơn vị đã xây dựng chuẩn mực đạo đức, văn hóa tại trường học, công sở. Tuy nhiên, Ðảng ủy phường cũng nhìn nhận công tác này có không ít khó khăn. Nếu cán bộ, đảng viên thiếu tu dưỡng đạo đức cách mạng, rèn luyện, lười học tập lý luận chính trị rất dễ bị cám dỗ và sa ngã bởi lợi ích vật chất "che mắt", dẫn đến suy thoái về tư tưởng, đạo đức, lối sống... Ðể khắc phục, ngay từ đầu năm, Ðảng ủy phường Tân Thới Hòa chỉ đạo Ủy ban nhân dân phường chú trọng công tác nắm tình hình tư tưởng của cán bộ, đảng viên, công chức và nhân dân trên địa bàn phường; đề ra nhiều giải pháp nhằm phát huy những mặt làm được, khắc phục những hạn chế. Qua triển khai thực tế tại các đơn vị, công tác nắm tình hình tư tưởng cán bộ, đảng viên và nhân dân đã phát huy vai trò quan trọng trong xây dựng chuẩn mực đạo đức, văn hóa trong việc tuân thủ, thực hiện đúng chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy định, giữ gìn kỷ luật, kỷ cương tại đơn vị. Thực hiện tốt phương châm của văn hóa công sở: "bốn xin, bốn luôn" là: Xin chào, xin lỗi, xin cảm ơn, xin phép; luôn mỉm cười, luôn nhẹ nhàng, luôn lắng nghe, luôn giúp đỡ, tính tới thời điểm này, không có cán bộ, đảng viên nào của phường bị thi hành kỷ luật.
Quyền Chủ tịch Ủy ban nhân dân phường Hòa Thạnh Lê Ngọc Lễ chia sẻ: Với mục tiêu xây dựng địa phương ngày càng giàu đẹp, văn minh, nghĩa tình, phường Hòa Thạnh đang thực hiện công trình: "Không gian văn hóa Hồ Chí Minh gắn với không gian công sở văn minh, hiện đại, xanh, sạch, đẹp, quyết tâm xây dựng Chính quyền thân thiện-Vì nhân dân phục vụ" với những việc làm cụ thể. Ngoài việc thiết kế Không gian văn hóa Hồ Chí Minh, Ủy ban nhân dân phường đầu tư sửa chữa "Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả" từ nguồn kinh phí xã hội hóa theo hướng hiện đại, gần gũi và tạo sự thoải mái cho người dân khi đến liên hệ như: trang bị máy vi tính, lập tổ tư vấn hướng dẫn người dân thực hiện dịch vụ công trực tuyến; gắn cửa kính, máy lạnh, trồng cây xanh, wi-fi miễn phí, camera giám sát có thu âm thanh đối với cán bộ, công chức và người dân khi đến liên hệ. Phường tiếp tục thực hiện "Tiếp nhận và giải quyết thủ tục hành chính ngay trong ngày"…
Với đặc thù địa bàn phường Hòa Thạnh có nhiều chung cư (10 chung cư), tình hình phức tạp với những mâu thuẫn nội bộ, các kiến nghị, bức xúc của người dân chưa được các cơ quan chức năng giải quyết, Ủy ban nhân dân phường phối hợp Mặt trận Tổ quốc phường tổ chức các hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa lãnh đạo phường với chủ đầu tư, ban quản trị, ban quản lý các chung cư trên địa bàn nhằm kịp thời ghi nhận và giải quyết những khó khăn, vướng mắc giữa các bên; thành lập riêng "Tổ tiếp nhận nắm bắt tình hình, xử lý, phản ánh, kiến nghị liên quan đến nhà chung cư trên địa bàn phường". Ðồng thời, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc phường Hòa Thạnh còn thành lập "Tổ giám sát việc giải quyết các kiến nghị của nhân dân tại bốn khu phố" giúp giám sát chặt chẽ đối với Ủy ban nhân dân phường trong việc giải quyết "từng kiến nghị cụ thể" của nhân dân tại các hội nghị, kể cả giám sát thái độ, trách nhiệm của cán bộ, công chức trong thực thi công vụ, góp phần nâng cao tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức phường, bảo đảm quyền lợi và nguyện vọng chính đáng của nhân dân, tạo niềm tin của nhân dân đối với Ðảng và chính quyền địa phương…
Theo đánh giá của Ban Tuyên giáo Quận ủy Tân Phú, mô hình cải cách hành chính, nâng cao đạo đức công vụ gắn với xây dựng Không gian văn hóa Hồ Chí Minh tại đơn vị là một trong những điểm sáng góp phần lan tỏa mạnh mẽ, mang tính hiệu triệu cao, tạo động lực cho mỗi cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động phát huy tốt nhất năng lực, sở trường, sáng tạo, năng động trong thực thi nhiệm vụ vì lợi ích chung của tập thể, đơn vị. Thời gian tới, Quận ủy Tân Phú quyết tâm tiếp tục đẩy mạnh, đổi mới nâng cao phương thức lãnh đạo của Ðảng, phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là vai trò người đứng đầu cấp ủy, đơn vị trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy, làm việc cầm chừng, sợ trách nhiệm, không dám làm trong đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức.
