Theo Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tỉnh Ninh Thuận, toàn tỉnh hiện có 20 cơ sở giáo dục nghề nghiệp hệ cao đẳng, trung cấp và tư thục hoạt động giáo dục nghề nghiệp với quy mô đào tạo cho khoảng 8.500 người/năm.
Trong giai đoạn 2020-2022, các cơ sở đã hợp tác với nhiều doanh nghiệp để tuyển sinh và đào tạo theo nhu cầu tuyển dụng của thị trường lao động các nghề, như: May công nghiệp, chế biến thủy sản, nông nghiệp, phi nông nghiệp, kỹ thuật xây dựng.... cho 25.230 người.
Đến năm 2022, tỷ lệ lao động qua đào tạo của Ninh Thuận đạt 64,41%; trong đó, lao động qua đào tạo có chứng chỉ, bằng cấp đạt 27,4%; số lao động được đào tạo nghề có việc làm đạt hơn 85% so với tổng số lao động được đào tạo nghề; thu nhập bình quân từ 4-7 triệu đồng/người/tháng.
Tuy nhiên, cơ cấu trình độ tuyển sinh, đào tạo chưa phù hợp với nhu cầu lao động; chất lượng đào tạo nghề nghiệp chưa đáp ứng được yêu cầu. Cùng với đó, số doanh nghiệp sử dụng nhân lực chất lượng cao trên địa bàn tỉnh còn ít, chủ yếu sử dụng lao động phổ thông.
Phó chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận Nguyễn Long Biên đề nghị, thời gian tới, các cơ quan liên quan cần đẩy mạnh công tác truyền thông, hướng nghiệp để nhân dân, nhất là thanh niên, những người trong độ tuổi lao động và các doanh nhân nhận thức đúng về vị trí, vai trò của đào tạo nghề để thay đổi nhận thức, thu hút nhiều người học nghề.
Các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh tăng cường ký kết các chương trình hợp tác, hợp đồng liên kết đào tạo, hợp đồng đặt hàng đào tạo. Phấn đấu đạt chỉ tiêu tuyển mới giáo dục nghề nghiệp bình quân 9.000 người/năm; tỷ lệ lao động qua đào tạo đến năm 2025 đạt 70%; tỷ lệ lao động có bằng cấp, chứng chỉ 33%...
