"TKV luôn thực hiện đầy đủ và kịp thời nghĩa vụ với Ngân sách Nhà nước, không để xảy ra tình trạng chậm nộp hay phát sinh nợ quá hạn”, đại diện TKV khẳng định.
Doanh thu, lợi nhuận vượt kế hoạch năm
Năm 2023, bối cảnh thế giới và khu vực tiếp tục biến động phức tạp, khó lường, nhiều diễn biến mới chưa từng có tiền lệ, tác động lớn đến các nền kinh tế, gây khó khăn, thách thức cho các quốc gia và Việt Nam cũng không phải là ngoại lệ.
Được sự quan tâm, chỉ đạo của Trung ương Đảng, Chính phủ, các bộ, ngành Trung ương và Ủy ban quản lý vốn nhà nước tại doanh nghiệp, các địa phương ủng hộ tạo điều kiện, lãnh đạo TKV đã linh hoạt, quyết liệt xử lý các vướng mắc phát sinh, kịp thời ban hành các giải pháp quản lý, điều hành sản xuất kinh doanh phù hợp. Các đơn vị thành viên đã nỗ lực vượt qua khó khăn, thách thức, hoàn thành tốt kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2023.
 |
Doanh thu toàn tập đoàn năm 2023 đạt hơn 170 nghìn tỷ đồng; sản lượng than tiêu thụ trong năm 2023 đạt gần 48 triệu tấn. |
Cụ thể, doanh thu toàn tập đoàn năm 2023 đạt hơn 170 nghìn tỷ đồng (bằng 101,2% kế hoạch năm); sản lượng than tiêu thụ trong năm 2023 đạt gần 48 triệu tấn (đạt hơn 103% kế hoạch năm); sản lượng Alumin (quy đổi) tiêu thụ đạt 1,416 triệu tấn (bằng gần 109% so với kế hoạch năm).
Đặc biệt, lợi nhuận trước thuế toàn Tập đoàn năm 2023 dự kiến khoảng 7.800 tỷ đồng, bằng 156% kế hoạch năm; trong đó, lợi nhuận trước thuế của Công ty mẹ TKV dự kiến đạt 5.100 tỷ đồng, bằng 134,9% so với kế hoạch năm. Tỷ suất lợi nhuận sau thuế/tổng tài sản bình quân (ROA) năm 2023 toàn Tập đoàn dự kiến đạt 5,22% và của Công ty mẹ TKV năm 2023 là 4,86%.
Tỷ suất lợi nhuận sau thuế/vốn chủ sở hữu bình quân (ROE) năm 2023 toàn Tập đoàn dự kiến đạt 12,86%; trong đó, ROE của Công ty mẹ TKV là 10,1%, cao hơn 2,2% so với kế hoạch được Ủy ban Quản lý vốn nhà nước tại doanh nghiệp giao tại Quyết định số 283/QĐ-UBQLV (7,9%).
Năm 2024, TKV phấn đấu tiêu thụ 50 triệu tấn than
Với kết quả kinh doanh trên, các hệ số tài chính của TKV tiếp tục được duy trì trong phạm vi an toàn cho phép. Cụ thể, hệ số nợ phải trả trên vốn chủ sở hữu năm 2023 hợp nhất toàn Tập đoàn là 1,2 lần, giảm 0,27 lần so với năm 2022; nợ phải trả của Công ty mẹ TKV dự kiến là 0,87, giảm 0,21 lần so với năm 2022. Hệ số khả năng thanh toán năm 2023 của TKV là 1,14 lần, tăng 0,02 lần so với năm 2022; riêng Công ty mẹ TKV có hệ số khả năng thanh toán dự kiến 1,32 lần, tăng 0,02 lần so với năm 2022.
 |
Hệ số khả năng thanh toán của TKV tiếp tục được duy trì ở mức an toàn ≥ 1 lần; hệ số bảo toàn vốn của Công ty mẹ TKV là 1,03 lần. |
Hệ số khả năng thanh toán của TKV tiếp tục được duy trì ở mức an toàn ≥ 1 lần; hệ số bảo toàn vốn của Công ty mẹ TKV là 1,03 lần, vốn Nhà nước trong kỳ được bảo toàn và phát triển. Tổng số nộp ngân sách của TKV trong năm 2023 là 29.118 tỷ đồng, vượt kế hoạch cả năm (bằng 114,19% kế hoạch năm đặt ra là 25.500 tỷ đồng) và bằng hơn 134,7% so cùng kỳ năm trước (21.613 tỷ đồng). “TKV luôn thực hiện đầy đủ và kịp thời nghĩa vụ với ngân sách Nhà nước, không để xảy ra tình trạng chậm nộp hay phát sinh nợ quá hạn”, đại diện lãnh đạo TKV khẳng định.
Lợi nhuận trước thuế toàn Tập đoàn năm 2023 dự kiến khoảng 7.800 tỷ đồng, bằng 156% kế hoạch năm; trong đó, lợi nhuận trước thuế của Công ty mẹ TKV dự kiến đạt 5.100 tỷ đồng, bằng 134,9% so với kế hoạch năm. Tỷ suất lợi nhuận sau thuế/tổng tài sản bình quân (ROA) năm 2023 toàn Tập đoàn dự kiến đạt 5,22% và của Công ty mẹ TKV năm 2023 là 4,86%.
Chăm lo đời sống, việc làm người lao động
Về thực hiện chế độ với người lao động, trong năm 2023, tiền lương bình quân toàn Tập đoàn đạt 16,8 triệu đồng/người/tháng, tăng 11,9 % so với kế hoạch đặt ra; trong đó, tiền lương bình quân thợ lò đạt 24 triệu đồng/người/tháng (tăng 13,2%), có hơn 9.000 thợ lò thu nhập hơn 300 triệu đồng/năm, chiếm 38% tổng số thợ lò, tăng 30% so với năm 2022, nhiều lao động mức thu nhập đạt ngưỡng 600 triệu đồng/năm, tương đương 50 triệu đồng/tháng.
Bình quân năm 2023, công nhân lao động dưới hầm lò của TKV có mức lương 24 triệu đồng/tháng (tương đương 1.000 USD), tăng 13,2% so với kế hoạch. Đời sống vật chất, tinh thần người lao động toàn ngành được cải thiện rõ rệt. Những đơn vị có nhiều thợ lò thu nhập cao của TKV gồm Công ty Than Vàng Danh, Than Mạo Khê, Than Dương Huy, Than Hà Lầm,…
 |
TKV đã dành nguồn lực lớn để cải thiện điều kiện làm việc, đi lại, vận chuyển cho thợ lò, nâng cao thời gian sản xuất hữu ích trong ca, giải phóng sức lao động cho công nhân, tạo điều kiện tối đa để người lao động nâng cao năng suất và tăng thu nhập. |
Cụ thể, năm 2023, Công ty Than Mạo Khê có hơn 400 công nhân thu nhập 400-500 triệu đồng, gần 200 công nhân thu nhập 500-600 triệu đồng, đặc biệt có 10 công nhân thu nhập hơn 600 triệu đồng/năm,… Công ty Than Vàng Danh trong năm 2023 có gần 2.000 thợ lò đạt thu nhập từ 300 triệu đồng/người trở lên; trong đó, 3 thợ lò thu nhập hơn 600 triệu đồng; 86 thợ lò hơn 500 triệu đồng và 347 thợ lò hơn 400 triệu đồng.
Thời gian qua, TKV đã dành nguồn lực lớn để cải thiện điều kiện làm việc, đi lại, vận chuyển cho thợ lò, nâng cao thời gian sản xuất hữu ích trong ca, giải phóng sức lao động cho công nhân, tạo điều kiện tối đa để người lao động nâng cao năng suất và tăng thu nhập. Sở dĩ TKV có điều kiện triển khai tổng thể giải pháp cải thiện điều kiện làm việc và tăng lương cho người lao động do hoạt động sản xuất, kinh doanh tăng trưởng, hiệu quả.
Theo kết luận thanh tra của Bộ Tài chính, TKV bảo đảm hiệu quả hoạt động, các hệ số tài chính tiếp tục được duy trì trong phạm vi an toàn. Hệ số nợ phải trả trên vốn chủ sở hữu hợp nhất toàn Tập đoàn năm 2023 là 1,2 lần, giảm 0,27 lần so với năm 2022, của Công ty mẹ TKV là 0,87, giảm 0,21 lần; hệ số nợ của TKV thấp hơn nhiều so với quy định tối đa ≤ 3 lần.
 |
Năm 2023, TKV nộp ngân sách 29.118 tỷ đồng, bằng 134,72% so với cùng kỳ, là mức nộp ngân sách cao kỷ lục của Tập đoàn kể từ khi thành lập đến nay, đóng góp vào tăng trưởng GDP chung cả nước. |
Đáng chú ý, năm 2023, tổng số nộp ngân sách của TKV đạt 29.118 tỷ đồng, bằng 114,19% kế hoạch năm và bằng 134,72% so với cùng kỳ. Đây là mức nộp ngân sách cao kỷ lục của Tập đoàn kể từ khi thành lập đến nay, đóng góp vào tăng trưởng GDP chung cả nước. TKV cũng ban hành và thực hiện các chế độ phúc lợi mang tính đặc thù nhằm chăm lo tốt hơn sức khỏe, đời sống cho người lao động như: khám sức khỏe định kỳ; các chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật; chế độ ăn ca, ăn định lượng; tổ chức tham quan, nghỉ mát cho người lao động,…
Giai đoạn 2018-2022, TKV nộp ngân sách gần 97 nghìn tỷ đồng
“Có thể nói, năm 2023 dù còn nhiều khó khăn, thách thức nhưng TKV tiếp tục đạt được những kết quả rất đáng khích lệ. Khả năng tự chủ tài chính tăng lên, tính thanh khoản của toàn hệ thống được duy trì ổn định ở mức cao, vốn nhà nước được bảo toàn và phát triển. Đây cũng là những điều kiện thuận lợi để TKV thực hiện tốt kế hoạch sản xuất, kinh doanh đã được phê duyệt”, đại diện lãnh đạo TKV cho hay. Bằng một loạt giải pháp tổng thể cải thiện điều kiện làm việc, ứng dụng công nghệ, cơ giới hóa vào sản xuất, thu nhập hằng tháng của công nhân lao động hầm lò TKV đã chạm ngưỡng "nghìn đô", cùng với đó, chất lượng cuộc sống của thợ mỏ cũng được nâng cao rõ rệt.
