Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) cho biết, qua 2 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 28.429 người, đạt 25,84% kế hoạch năm 2023. Trong số này, có 9.452 lao động nữ.
Một số thị trường tiếp nhận nhiều lao động nước ta như: Đài Loan (Trung Quốc): 14.609 người, Nhật Bản: 12.473 người, Singapore: 250 lao động nam, Trung Quốc: 239 lao động nam, Hàn Quốc: 230 lao động nam...
Qua 2 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 28.429 người, đạt 25,84% kế hoạch năm 2023.
Số lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng của 2 tháng đầu năm nay tăng hơn 20 lần so với cùng kỳ năm ngoái. Trước đó, trong 2 tháng đầu năm 2022, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài chỉ đạt 1.359 lao động do những tác động tiêu cực của dịch Covid-19.
Năm 2022 đã ghi nhận sự khởi sắc với lĩnh vực đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Con số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong năm ngoái là khoảng 142,8 nghìn lao động, vượt kế hoạch so với mục tiêu 90 nghìn lao động đề ra.
Năm nay, Cục Quản lý lao động ngoài nước phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ kế hoạch được Chính phủ và Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội giao. Đó là đưa 110 nghìn lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Công tác đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cũng tập trung vào các thị trường có thu nhập cao, ổn định; hoàn thiện, thúc đẩy ký kết cũng như sửa đổi, bổ sung các thỏa thuận, bản ghi nhớ về hợp tác lao động với các quốc gia và vùng lãnh thổ tiếp nhận...
