Đi cùng Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang có Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh.
Tại buổi thăm, là Đại biểu Quốc hội, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang đã thông tin nhanh tới công nhân môi trường đô thị về một số nội dung của kỳ họp Quốc hội đang diễn ra. Trong đó có nội dung góp ý vào dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), một trong những bộ luật liên quan trực tiếp đến quyền và lợi ích của đoàn viên, người lao động.
Tại đây, đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng đã trực tiếp ghi nhận ý kiến của công nhân về việc cần giảm độ tuổi nghỉ hưu của một số ngành nghề đặc thù nhằm để người lao động sớm tiếp cận với chế độ, chính sách hưu trí; cần xử lý mạnh với những hành vi chậm, trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế; phát triển nhà ở xã hội cho đối tượng thu nhập thấp, công nhân khu công nghiệp…
 |
Đồng chí Nguyễn Đình Khang trao quà tặng công nhân, lao động. |
Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị lãnh đạo, công đoàn cơ sở Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cần tiếp tục có các giải pháp nhằm cải thiện điều kiện, môi trường làm việc, đảm bảo an toàn trong lao động sản xuất; thường xuyên quan tâm, tuyên truyền, huấn luyện các nội dung về an toàn vệ sinh lao động công nhân lao động nhằm nâng cao nhận thức, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong công tác phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; thăm, tặng quà nạn nhân, gia đình nạn nhân bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp có hoàn cảnh khó khăn...
Nhân dịp này, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang và Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh đã trực tiếp trao quà tặng 100 công nhân thuộc Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội.
 |
| Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh tặng quà công nhân. |
Không giấu nổi sự xúc động và vui mừng được đón nhận món quà từ tổ chức Công đoàn các cấp, chị Nguyễn Thị Sáu (37 tuổi) - công nhân chi nhánh Cầu Diễn, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cho biết, món quà giúp chị vơi đi sự nhọc nhằn, vất vả của nghề, tiếp tục vượt qua khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Được biết, chị Nguyễn Thị Sáu có hoàn cảnh rất khó khăn. Hiện chị là mẹ đơn thân nuôi 2 con, trong đó con lớn (17 tuổi) bị ung thư máu, khuyết tật 2 chân. Thấu hiểu hoàn cảnh khó khăn của chị, lãnh đạo công ty và công đoàn quan tâm, tạo điều kiện để bố trí chị chuyên làm ca đêm (đi từ 17 giờ đến khi xong việc - khoảng sau 2 giờ sáng). Hằng ngày, chị di chuyển hơn 40km từ nhà đến chỗ làm và quay trở về chăm sóc 2 con.
Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội Phạm Cao Thắng cho biết, công ty có chức năng nhiệm vụ là thu gom, vận chuyển xử lý rác thải y tế, rác thải công nghiệp độc hại, duy trì vệ sinh môi trường trên địa bàn 16/30 quận, huyện của thành phố.
Công ty có 19 đơn vị thành viên với tổng số cán bộ, công nhân viên gần 4.810 người, trong đó lao động nữ chiếm tỷ lệ hơn 60%.
Mặc dù gặp một số khó khăn, nhưng công ty vẫn bảo đảm thu nhập ổn định cho người lao động là 8,2 triệu đồng/người/tháng. Ngoài thu nhập, công ty còn đảm bảo các quyền lợi khác cho người lao động như khám sức khỏe định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp, bệnh phụ nữ, bồi dưỡng bằng hiện vật theo mùa như cấp phát đường, vitamin C vào mùa nắng nóng, thuốc bổ, dầu gió vào mùa rét; tổ chức nghỉ mát hè hàng năm cho người lao động.
Trong Tháng Công nhân, công ty đã thí điểm lắp đặt 1 nhà nghỉ lưu động với đầy đủ tiện nghi gồm 6 giường, điều hòa, công trình phụ khép kín cho công nhân làm việc tại hiện trường tại địa điểm 15 đường Hồng Hà, phường Phúc Xá, quận Ba Đình.
Tới đây, công ty sẽ tiếp tục lắp đặt thêm 2-3 nhà nghỉ cho công nhân, lao động làm việc tại hiện trường trên địa bàn các quận Đống Đa, Hai Bà Trưng và Nam Từ Liêm nhằm cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, ông Phạm Cao Thắng cho biết.
