HANOISME đề xuất chuyển kết luận Diễn đàn Kinh tế Thủ đô thành hành động cụ thể

Diễn đàn Kinh tế Thủ đô lần thứ III do UBND thành phố Hà Nội và Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) chỉ đạo; Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội (HANOISME) thuộc Sở Tài chính Hà Nội là đầu mối tổ chức, điều phối cùng mạng lưới 18 đơn vị đồng chủ trì.

Phát biểu khai mạc Diễn đàn, ông Mạc Quốc Anh, Phó Chủ tịch kiêm Tổng Thư ký HANOISME, nhấn mạnh nguồn nhân lực chất lượng cao không chỉ là đầu vào của nền kinh tế mà còn là động lực trực tiếp thúc đẩy năng suất, đổi mới sáng tạo, nâng cao năng lực cạnh tranh và tạo ra tăng trưởng mới cho doanh nghiệp.

Theo ông Mạc Quốc Anh, trong bối cảnh công nghệ, vốn và thị trường ngày càng đóng vai trò quan trọng đối với tăng trưởng, con người chính là yếu tố quyết định khả năng hấp thụ, vận hành và chuyển hóa các nguồn lực này thành kết quả thực tế. Vì vậy, vấn đề nguồn nhân lực cần được tiếp cận từ góc độ năng suất, quản trị và năng lực phát triển của doanh nghiệp, thay vì chỉ giới hạn trong tuyển dụng và đào tạo.

Đại diện HANOISME cho rằng, thước đo thành công của CEF III không nằm ở số lượng bài phát biểu hay thông điệp được đưa ra, mà ở khả năng chuyển hóa các kết luận của Diễn đàn thành những nhiệm vụ cụ thể sau chương trình.

Trên tinh thần đó, Diễn đàn tập trung trao đổi về các giải pháp phát triển nguồn nhân lực gắn với nâng cao năng suất và giá trị gia tăng; cải thiện năng lực quản trị, tài chính và khả năng tái cấu trúc doanh nghiệp; tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp với cơ sở đào tạo nhằm phát triển đội ngũ kỹ sư, kỹ thuật viên và lao động lành nghề đáp ứng yêu cầu sản xuất, kinh doanh và tham gia chuỗi cung ứng toàn cầu.

Một nội dung đáng chú ý của CEF III là xây dựng “Khung hành động sau Diễn đàn”, dự kiến lựa chọn từ 5 đến 7 vấn đề ưu tiên, gắn với các chương trình thí điểm hoặc đơn đặt hàng phù hợp, đồng thời xác định rõ đầu mối thực hiện và trách nhiệm của từng bên, gồm cơ quan nhà nước, hiệp hội, doanh nghiệp và cơ sở đào tạo.

Diễn đàn cũng ra mắt Hội đồng Chuyên gia cấp cao CEF gồm 9 thành viên, do Phó Giáo sư, Tiến sĩ Trần Đình Thiên làm Chủ tịch. Hội đồng có nhiệm vụ tư vấn, phản biện, định hướng và tổng hợp các ý kiến chuyên môn, góp phần hoàn thiện những đề xuất và chương trình hành động sau Diễn đàn.

Về nội dung chuyên môn, báo cáo trung tâm “Hà Nội 2026 - Thực trạng doanh nghiệp, điểm nghẽn và yêu cầu tạo động lực tăng trưởng mới” tập trung nhận diện những điểm mạnh, hạn chế và khoảng cách cần khắc phục của cộng đồng doanh nghiệp Thủ đô. Ba báo cáo chuyên đề đi sâu vào phát triển nguồn nhân lực, nâng cao năng lực quản trị và tài chính, cũng như tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp với cơ sở đào tạo.

Diễn đàn có sự tham dự của đại diện các cơ quan quản lý, hiệp hội, doanh nghiệp, chuyên gia, nhà đầu tư và đại diện ngoại giao đến từ 15 quốc gia. Hoạt động kết nối quốc tế được kỳ vọng mở rộng cơ hội hợp tác trong các lĩnh vực giáo dục, khoa học-công nghệ, đổi mới sáng tạo, đầu tư, thương mại và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.

Thông qua CEF III, HANOISME hướng tới tăng cường đối thoại giữa cơ quan quản lý, cộng đồng doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo; thúc đẩy các giải pháp phát triển nguồn nhân lực gắn với nhu cầu thực tiễn, qua đó góp phần nâng cao năng suất, sức cạnh tranh và khả năng tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu của doanh nghiệp Thủ đô.