Vĩnh Phúc: Trao 10.000 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn

NDO - Từ ngày 19-21/1, Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Vĩnh Phúc tổ chức Chương trình “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ” năm 2024 với nhiều hoạt động thiết thực giúp công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.
0:00 / 0:00
0:00
Lãnh đạo Công đoàn tỉnh tặng trao tượng trưng số tiền hỗ trợ cho công nhân khó khăn.
Lãnh đạo Công đoàn tỉnh tặng trao tượng trưng số tiền hỗ trợ cho công nhân khó khăn.

Ngày 19/1, tại Nhà văn hóa công nhân Khu công nghiệp Khai Quang, thành phố Vĩnh Yên, Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh tổ chức trao 10.000 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn; trao hơn 12.000 vé tàu, xe hỗ trợ công nhân ngoại tỉnh về quê ăn Tết; tặng 1.000 phiếu mua hàng “0 đồng”; tổ chức các chương trình “Chợ Tết công đoàn” tạo điều kiện cho công nhân mua sắm các mặt hàng thiết yếu với giá ưu đãi.

Tổ chức Công đoàn cũng tổ chức các hoạt động vui Xuân, đón Tết như: Hội diễn “Vũ điệu công nhân chào Xuân mới”; thi “Rung chuông vàng”; team building, bốc thăm trúng thưởng giờ vàng, bốc thăm trúng thưởng giữa ca; tham gia kéo co và nhiều hoạt động văn hóa, thể thao sôi nổi, hấp dẫn khác. Tổng số tiền hỗ trợ từ công đoàn các cấp và từ nguồn xã hội hóa là hơn 7 tỷ đồng.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Trịnh Thị Thoa cho biết: Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành kế hoạch chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động ở cả 3 cấp. Trong đó, các tổ chức Công đoàn hỗ trợ hơn 12.000 đoàn viên với số tiền hơn 6 tỷ đồng; hỗ trợ vé tàu, xe cho gần 13.000 đoàn viên với số tiền gần 3 tỷ đồng…

Vĩnh Phúc: Trao 10.000 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn ảnh 1

Lãnh đạo tỉnh Vĩnh Phúc trao quà tặng công nhân có hoàn cảnh khó khăn.

Liên đoàn Lao động tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức Tết sum vầy, tập trung giúp đỡ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn. Năm 2024, đa số các tổ chức công đoàn đăng ký tổ chức chương trình Tết sum vầy cho đoàn viên, công nhân lao động.

Từ nay đến Tết nguyên đán, Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh, các Công đoàn cơ sở tiếp tục rà soát những đoàn viên, công nhân lao động khó khăn để triển khai các hoạt động chăm lo Tết đầy đủ, chu đáo; làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, nhất là bảo đảm lương, thưởng, chế độ bảo hiểm.