Đây là đại hội điểm Công đoàn cấp trên cơ sở của Công đoàn Xây dựng Việt Nam.
Đại hội đã tổng kết, đánh giá kết quả phong trào công nhân viên, người lao động và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2018 -2023, đề ra phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Theo đó, nhiệm kỳ 2018-2023 là giai đoạn đầy thách thức đối với ngành xây dựng cũng như Vinaconex. Cuối năm 2018, cổ đông nhà nước thoái toàn bộ vốn tại Vinaconex, tâm lý cán bộ, đoàn viên, người lao động có những dao động nhất định.
Trước tình hình đó, Công đoàn Tổng công ty đã chủ động làm cầu nối trong mối quan hệ lao động tại doanh nghiệp, tích cực tuyên truyền, vận động người lao động tin tưởng vào sự đúng đắn của chủ trương tái cấu trúc vốn tại Vinaconex do Đảng, Nhà nước và Chính phủ; tham gia nhiều hoạt động đóng góp tích cực vào kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Tổng công ty; tích cực cùng bộ máy chính quyền thực hiện có hiệu quả chương trình phòng chống dịch Covid-19;
Công đoàn Tổng công ty đã triển khai các chính sách hỗ trợ kịp thời cho đoàn viên công đoàn và người lao động bị ảnh hưởng và triển khai nhiều hoạt động thể hiện trách nhiệm xã hội. Từ đó duy trì sự ổn định chuẩn bị cho những bước phát triển vươn tầm trong giai đoạn tiếp theo
Phương hướng, nhiệm vụ trong nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Vinaconex tiếp tục bám sát nghị quyết của Đảng bộ Tổng Công ty giai đoạn 2020-2025, phấn đấu hoàn thành mục tiêu phát triển, đưa Tổng Công ty Vinaconex trở thành Tập đoàn kinh tế hàng đầu tại Việt Nam và khu vực, tập trung vào ba lĩnh vực chính: xây dựng-đầu tư kinh doanh bất động sản và đầu tư tài chính. Theo đó, mục tiêu tổng quát nhiệm kỳ 2023-2028 mà Công đoàn Vinaconex xây dựng là “Đổi mới-Dân chủ-Đoàn kết-Phát triển” của toàn hệ thống công đoàn; hoạt động sáng tạo, đổi mới; chăm lo thiết thực cho đoàn viên và người lao động; đồng hành, góp phần tích cực vào sự tăng trưởng, phát triển của Vinaconex.
 |
Đồng chí Nguyễn Thị Thủy Lệ, Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam phát biểu ý kiến tại Đại hội Công đoàn Vinaconex. |
Công đoàn Tổng công ty cũng chủ động tham gia với các đơn vị chuyên môn những biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động, bảo đảm việc làm, nâng cao thu nhập cho đoàn viên, người lao động; tham gia xây dựng và giám sát việc thực hiện đúng, đủ quy chế lương thưởng, nội quy lao động theo quy định của pháp luật.
Đồng thời, tham gia với ban lãnh đạo Tổng công ty trong việc ban hành, triển khai thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; tổ chức hội nghị người lao động bảo đảm thiết thực, hiệu quả.
Tập trung nâng cao chất lượng đối thoại tại nơi làm việc, lồng ghép trong các hội nghị sơ kết, tổng kết của chuyên môn để giải quyết sớm các vấn đề liên quan đến quyền, nghĩa vụ của đoàn viên và người lao động, bảo đảm hài hoà lợi ích của doanh nghiệp và người lao động,...
Để ghi nhận nỗ lực của Công đoàn Tổng công ty trong suốt thời gian qua, Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam quyết định tặng thưởng Cờ thi đua đơn vị xuất sắc phong trào công nhân viên chức, lao động và hoạt động công đoàn năm 2022 cho Công đoàn Tổng công ty Vinaconex; tặng bằng khen cho 6 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2022.
Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Tổng công ty khóa VI (nhiệm kỳ 2023-2028) gồm 15 đồng chí. Ban Chấp hành khóa VI họp phiên thứ nhất bầu Ban Thường vụ gồm 5 đồng chí, bầu Ủy ban Kiểm tra công đoàn gồm 5 đồng chí.
Đồng chí Nguyễn Mạnh Cường tiếp tục tái đắc cử giữ chức vụ Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty. Các đồng chí Nguyễn Hải Lâm và Nguyễn Quốc Huy giữ chức Phó chủ tịch Công đoàn Tổng công ty. Đồng chí Vũ Văn Mạnh tái đắc cử chức vụ Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra Công đoàn Tổng công ty.
Đại diện Lãnh đạo Tổng công ty đã chúc mừng những thành quả Công đoàn Tổng Công ty đạt được và đề nghị tổ chức công đoàn cùng toàn thể cán bộ, đoàn viên, người lao động Vinaconex tiếp tục cùng sát cánh cùng Tổng Công ty thực hiện thắng lợi các mục tiêu, kế hoạch trong những năm tiếp theo, thiết thực lập thành tích chào mừng kỷ niệm 35 năm ngày thành lập Tổng Công ty và đóng góp nhiều hơn nữa trong công cuộc xây dựng đất nước.
Phát biểu ý kiến chỉ đạo tại Đại hội, đồng chí Nguyễn Thị Thủy Lệ, Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam đã ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao sự đổi mới, sáng tạo để đạt được những kết quả trong nhiệm kỳ qua của Công đoàn Tổng công ty.
Đồng chí nhấn mạnh, trong 5 năm tới hoạt động của các cấp công đoàn ngành Xây dựng Việt Nam và Tổng Công ty có những thuận lợi và khó khăn đan xen, vì vậy Công đoàn Vinaconex cần tập trung thực hiện tốt Nghị quyết 20 của Ban Chấp hành Trung ương về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, đặc biệt quan tâm nâng cao trình độ học vấn, nghề nghiệp cho người lao động tạo nên sự chuyển biến về chất đội ngũ người lao động của từng đơn vị và Tổng Công ty.
Công đoàn cơ sở chủ động tham gia phối hợp với lãnh đạo đơn vị tìm biện pháp tháo gỡ khó khăn, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh phát triển, giải quyết tiền lương và các chế độ chính sách đối với người lao động, hạn chế thấp nhất tình trạng chậm lương, nợ lương, nợ tiền trích bảo hiểm xã hội, ảnh hưởng đến việc giải quyết các chế độ chính sách có liên quan đến người lao động, nâng cao điều kiện sống cho người lao động.
Ngoài ra, đẩy mạnh hơn nữa công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn, nhất là các cấp công đoàn cơ sở, xây dựng đội ngũ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong nhiệm kỳ tới, đề cao ý thức phục vụ của công đoàn cấp trên đối với công đoàn cấp trên đối với công đoàn cấp dưới, của tổ chức công đoàn đối với đoàn viên và người lao động,...
Thay mặt Ban Chấp hành Công đoàn khóa VI (nhiệm kỳ 2023-2028), đồng chí Nguyễn Mạnh Cường, Ủy viên thường vụ Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty phát biểu tiếp thu ý kiến chỉ đạo của các đồng chí lãnh đạo, đồng thời khẳng định Ban Chấp hành Công đoàn Tổng công ty phấn đấu tiếp tục đoàn kết, củng cố và phát triển tổ chức Công đoàn trên toàn Tổng Công ty, hoàn thành tốt nhiệm vụ và thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội đề ra, góp phần nâng cao vị thế của người lao động, xây dựng Công đoàn Vinaconex trở thành điểm sáng về tổ chức và hoạt động công đoàn trong khu vực doanh nghiệp ngoài quốc doanh.
