Trong vòng tay ấm áp, nghĩa tình của Công đoàn và doanh nghiệp

Chương trình “Tết sum vầy” và Hội thi gói bánh chưng với thông điệp “Đoàn viên-An toàn-Sẻ chia” do Công đoàn Công ty trách nhiệm hữu hạn TOTO Việt Nam phối hợp doanh nghiệp tổ chức , thu hút sự tham gia của 32 đội thi và gần 1.000 đoàn viên, người lao động.

Chương trình trở nên ấm áp, nghĩa tình hơn khi có sự tham dự của Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp Hà Nội Nguyễn Đình Thắng, cùng ông Asada Kyoji – Tổng Giám đốc Công ty trách nhiệm hữu hạn TOTO Việt Nam. Lãnh đạo Công đoàn và chủ doanh nghiệp đã trực tiếp thăm hỏi, chúc Tết công nhân, chia sẻ mong muốn tiếp tục xây dựng môi trường làm việc an toàn, ổn định, để người lao động yên tâm gắn bó lâu dài.

Trong ngày tổ chức chương trình, ngay từ đầu sáng sớm, khuôn viên doanh nghiệp đã rộn ràng tiếng cười nói. Những công nhân vốn quen với máy móc, linh kiện, nay khéo léo bên nia gạo, lá dong, đỗ xanh, thịt mỡ.

Điều đặc biệt, những chiếc bánh chưng được gói tại hội thi không chỉ để thưởng thức ngay trong ngày hội, mà còn được dành cho hoạt động thiện nguyện. Sau cuộc thi, những chiếc bánh nghĩa tình sẽ tiếp tục hành trình sẻ chia đến với những hoàn cảnh khó khăn hơn, lan tỏa tinh thần “lá lành đùm lá rách”.

Cũng trong chương trình, nhiều suất quà Tết đã được trao tận tay đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Đó không chỉ là món quà vật chất, mà còn là sự ghi nhận, là lời tri ân đối với những nỗ lực thầm lặng của người công nhân suốt một năm qua.

Không chỉ dừng lại ở hoạt động văn hóa - ẩm thực, “Tết sum vầy” tại TOTO Việt Nam còn gửi gắm thông điệp trách nhiệm xã hội qua một vở kịch ngắn về an toàn giao thông. Bằng ngôn ngữ gần gũi, sinh động, tiểu phẩm nhắc nhở mỗi người lao động nâng cao ý thức chấp hành luật giao thông, để mỗi hành trình về quê đón Tết đều trọn vẹn niềm vui, an toàn trên mọi nẻo đường, sum họp bình yên bên gia đình.

Xuyên suốt chương trình là những tiết mục văn nghệ rộn ràng, những trò chơi tập thể, những tràng pháo tay cổ vũ không ngớt. Trong không gian ấy, khoảng cách giữa lãnh đạo và công nhân dường như được xóa nhòa, thay vào đó là sự gắn kết, sẻ chia và niềm tự hào về một tập thể chung mái nhà.