Thực hiện chỉ đạo của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, các công đoàn cơ sở đã chủ động phối hợp các doanh nghiệp, đơn vị tổ chức nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động. Mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Toyota Boshoku Hà Nội (thuộc Công đoàn xã Mê Linh) tổ chức chương trình "Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng", thu hút khoảng 800 đoàn viên, người lao động. Trong chương trình, 39 tổ công đoàn đã tham gia thi trưng bày không gian Tết Việt, tái hiện sinh động không khí Tết truyền thống, góp phần gìn giữ và lan tỏa bản sắc văn hóa dân tộc trong công nhân lao động.
Ban tổ chức đã trao tặng mỗi đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn 1 triệu đồng, một suất quà trị giá 300.000 đồng và voucher trị giá 500.000 đồng để mua hàng tại “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2026”. Ngoài ra, Công đoàn xã Mê Linh được Liên đoàn Lao động thành phố ủy quyền trao 201 suất hỗ trợ và 32 suất vé tàu, xe ô-tô cho đoàn viên, người lao động của công ty về quê đón Tết...
Tại Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam, công tác chăm lo Tết cho người lao động đang được triển khai sớm và toàn diện. Lãnh đạo Công đoàn công ty cho biết, đón Tết Nguyên đán Bính Ngọ, Công đoàn tổ chức tiệc tất niên, các hoạt động văn hóa, thể thao; tặng quà Tết cho tất cả người lao động; thăm hỏi, hỗ trợ người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo, bảo đảm tất cả mọi người đều có Tết, không ai bị bỏ lại phía sau.
Bên cạnh đó, công ty tổ chức khoảng 50 chuyến xe đưa đón gần 1.500 công nhân và gia đình về quê ăn Tết, đồng thời hỗ trợ vé xe cho người lao động ở các chi nhánh trên toàn quốc. Anh Nguyễn Văn Minh, công nhân công ty cho biết: “Chúng tôi cảm thấy ấm áp với sự quan tâm, chăm lo của doanh nghiệp và Công đoàn dành cho người lao động khi ngày Tết đang đến gần. Đây là động lực để chúng tôi thêm hăng say sản xuất, gắn bó với công ty”.
Chính quyền và công đoàn các địa phương cũng tích cực tổ chức các chương trình vui Xuân, chăm lo Tết cho người lao động. Tại phường Đống Đa, chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” đã diễn ra đầm ấm, tươi vui. Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã trao hơn 400 triệu đồng hỗ trợ đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn. Nguồn lực này được chuyển trực tiếp tới các cá nhân, bảo đảm sự hỗ trợ kịp thời và đúng đối tượng. Bên cạnh đó, Ban tổ chức đã trao 40 suất quà của các đơn vị tài trợ cho các đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Nhằm bảo đảm quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động thành phố đã đề nghị công đoàn các xã, phường; các khu công nghệ cao và khu công nghiệp; các tổng công ty và công đoàn cơ sở trực thuộc tăng cường công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”. Dự kiến, khoảng 83.000 suất quà sẽ được trao tặng tới đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Liên đoàn Lao động thành phố sẽ tổ chức các hoạt động trọng tâm như chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng”, “Chợ Tết Công đoàn”, “Xe ô-tô miễn phí đưa công nhân có hoàn cảnh khó khăn về quê đón Tết”...
Trong đó, chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2026” cấp thành phố sẽ được tổ chức tại hai địa điểm: Khu nhà ở xã hội, xã Thiên Lộc (từ ngày 31/1 đến 1/2) và tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô (từ ngày 7 đến 8/2). Tại mỗi khu Chợ Tết, Liên đoàn Lao động thành phố phối hợp các đơn vị, doanh nghiệp tổ chức hệ thống gian hàng phong phú, cung cấp các mặt hàng thiết yếu phục vụ Tết, với mức giảm giá tối thiểu 10% so với giá bán thực tế.
Đáng chú ý, chương trình tiếp tục duy trì các gian hàng 0 đồng, trao tặng 6.000 nghìn suất quà Tết (mỗi suất trị giá 300 nghìn đồng) cùng khoảng 6.000 phiếu mua hàng (voucher trị giá 500 nghìn đồng/phiếu) dành cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Bên cạnh đó, các đơn vị tổ chức nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, tạo không khí vui tươi, ấm áp, giúp người lao động thêm gắn bó với tổ chức công đoàn.
Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh khẳng định, các hoạt động chăm lo Tết cho người lao động có ý nghĩa nhân văn sâu sắc, thể hiện rõ vai trò, trách nhiệm của tổ chức công đoàn. Qua đó, người lao động, nhất là lao động có hoàn cảnh khó khăn sẽ có thêm điều kiện mua sắm hàng hóa thiết yếu phục vụ Tết, tham gia các chương trình vui Xuân đón Tết ý nghĩa, thêm gắn kết, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định.
