Về dự, có các đồng chí Ủy viên Trung ương Đảng: Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang; Bí thư Thành ủy Đà Nẵng Nguyễn Văn Quảng; cùng 345 đại biểu tham dự, đại diện cho ý chí, nguyện vọng của hơn 130 nghìn đoàn viên, công nhân, viên chức lao động thành phố.
Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành khóa 17 gồm 38 đồng chí; bầu Ban Thường vụ với 12 đồng chí; bà Phan Thị Thúy Linh tái đắc cử Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng lần thứ 17, nhiệm kỳ 2023-2028.
Nhiệm kỳ 2018-2023, Công đoàn thành phố Đà Nẵng đã có nhiều thay đổi, thể hiện sự lớn mạnh rất rõ nét trên nhiều lĩnh vực cơ bản để sát hợp tình hình thực tế và yêu cầu của phong trào công nhân, viên chức, lao động.
Thành phố Đà Nẵng có 86,9% doanh nghiệp ký kết được thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung cao hơn quy định của pháp luật; tổ chức thương lượng và ký kết các thỏa thuận hợp tác với các doanh nghiệp trên địa bàn để cung cấp sản phẩm, dịch vụ cho đoàn viên với giá ưu đãi cho hơn 95 nghìn lượt người với giá trị hưởng lợi hơn 13 tỷ đồng;
 |
Đại biểu sử dụng app Đại hội và điểm danh, checkin bằng hệ thống công nghệ - nhận dạng khuôn mặt |
Vào dịp Tết Nguyên đán hằng năm, gần 100% đoàn viên, người lao động được chăm lo, tặng quà. Công đoàn đã tổ chức 433 “Chuyến xe công đoàn” miễn phí, đưa gần 13 nghìn người lao động có hoàn cảnh khó khăn về quê đón Tết; hỗ trợ cho hơn 229 nghìn lượt đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động khó khăn.
Từ nguồn “Quỹ hoạt động xã hội công đoàn” và nguồn hỗ trợ khác, đã hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 407 nhà “Mái ấm công đoàn” trị giá 10,355 tỷ đồng. Thực hiện tốt việc giải ngân cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tại 464 công đoàn cơ sở vay vốn phát triển kinh tế gia đình với nguồn vốn xoay vòng hơn 64 nghìn tỷ đồng.
Các cấp công đoàn thành phố đã sâu sát cơ sở, tăng cường công tác nắm bắt thông tin, gặp gỡ lắng nghe ý kiến của người lao động; đồng thời phối hợp chuyên môn giải quyết kịp thời những kiến nghị, những tâm tư nguyện vọng của người lao động.
Đại diện khởi kiện 196 vụ án tại tòa án để đòi quyền lợi cho người lao động thể hiện được cán bộ Công đoàn thành phố đủ năng lực để bảo vệ cho người lao động.
 |
Bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành khóa mới. |
Từ các phong trào thi đua, đã có 20.418 sáng kiến, giải pháp kỹ thuật được công nhận, với giá trị làm lợi 18,517 tỷ đồng; có 504 công trình, sản phẩm thi đua được triển khai với giá trị làm lợi gần 3,287 tỷ đồng; 1.941 công nhân trực tiếp sản xuất được khen thưởng trong phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”…
Nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động như: chương trình “Cảm ơn người lao động”, “Ngày hội công nhân - Phiên chợ nghĩa tình”, “Chợ Tết công đoàn”, phong trào “Lao động sáng tạo - Lao động giỏi” và các phong trào thi đua khác...
Giai đoạn tới, Công đoàn thành phố sẽ có nhiều đột phá như: tập trung đối thoại, thương lượng tập thể, mang lại lợi ích cho đoàn viên; xây dựng đội ngũ chủ tịch công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; chuyển đổi số toàn diện trong hệ thống công đoàn.
Đồng thời, đặt ra một số chỉ tiêu thực hiện: ít nhất 90% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức công đoàn đủ điều kiện đại diện, thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể; 100% vụ việc đoàn viên có nhu cầu tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng sẽ có đại diện công đoàn tham gia hoặc được công đoàn hỗ trợ; xây dựng 1 thiết chế văn hóa của tổ chức công đoàn; xây dựng, sửa chữa 300 nhà “Mái ấm công đoàn”.
