SAWACO tạo điều kiện cho người lao động học tập nâng cao trình độ, sáng tạo không ngừng

Ngày 12/1, Công đoàn Tổng công ty Cấp nước Sài Gòn (SAWACO) tổ chức Đại hội Đại biểu Công đoàn Tổng công ty Cấp nước Sài Gòn lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023-2028. Cùng tham dự có 199 đại biểu, đại diện hơn 4.229 đoàn viên từ 21 công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn SAWACO.
0:00 / 0:00
0:00
Đại hội Đại biểu Công đoàn Tổng công ty Cấp nước Sài Gòn nhiệm kỳ 2023-2028.
Đại hội Đại biểu Công đoàn Tổng công ty Cấp nước Sài Gòn nhiệm kỳ 2023-2028.

Chương trình Đại hội diễn ra với khẩu hiệu hành động “Đổi mới-Dân chủ-Đoàn kết-Phát triển”, tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, đoàn kết và thống nhất của Công đoàn SAWACO. Đại hội đã đề ra các mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và những giải pháp thực hiện phù hợp và đúng đắn bảo đảm quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động, phát huy dân chủ trong doanh nghiệp.

Đồng chí Vũ Phương Thảo, Chủ tịch Công đoàn SAWACO cho biết, chặng đường 8 năm thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn lần thứ III, nhiệm kỳ 2015-2023, Công đoàn SAWACO đã luôn nêu cao tinh thần đoàn kết, khắc phục khó khăn. Hoạt động công đoàn luôn tập trung hướng về cơ sở, chăm lo thiết thực cho lợi ích đoàn viên, người lao động. Động viên mạnh mẽ sức sáng tạo, nỗ lực vươn lên của đội ngũ đoàn viên, người lao động để góp phần xây dựng và phát triển Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn.

Phát biểu tại Đại hội, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Thành viên SAWACO Dương Hồng Nhân nhấn mạnh: Trong bối cảnh có nhiều khó khăn, thách thức, với vai trò và trách nhiệm là đơn vị chủ đạo cung cấp nước, Sawaco luôn nỗ lực đáp ứng hiệu quả nhu cầu phát triển của toàn Thành phố, bảo đảm cung cấp nước sạch an toàn cho nhân dân; kết hợp giữa sản xuất kinh doanh, đầu tư phát triển với nhiệm vụ giữ vững an ninh, chính trị, quốc phòng, hỗ trợ an sinh xã hội, từng bước hiện đại hóa hệ thống sản xuất, quản lý và kinh doanh nước sạch, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin nâng cao chất lượng dịch vụ cấp nước.

Đồng thời, tạo điều kiện cho người lao động được đào tạo, học tập nâng cao trình độ chuyên môn, thăng tiến trong nghề nghiệp, nhất là phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật được chú trọng quan tâm; phát hiện bồi dưỡng và tuyên dương các gương điển hình, nhân rộng những mô hình hay, giải pháp sáng tạo và áp dụng vào thực tiễn để hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tổng công ty.