(Ảnh minh họa).

Ổn định quan hệ lao động tại doanh nghiệp

Trong những ngày đầu Xuân Nhâm Dần năm 2022, trong khi phần lớn các công nhân, lao động trên cả nước hăng hái bắt tay vào mùa sản xuất, kinh doanh mới, với tâm thế quyết tâm cùng doanh nghiệp nhanh chóng vực dậy sản xuất sau gần hai năm đại dịch Covid-19 gây hậu quả nặng nề. Tuy nhiên, vẫn có tình trạng người lao động tự phát đình công, ngừng việc; các vụ việc này có yếu tố tiềm ẩn nguy cơ lây lan tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể, đình công tại nhiều tỉnh, thành phố.