Dự Lễ phát động có hơn 400 công nhân lao động đại diện cho hơn 2,5 triệu công nhân, viên chức, lao động Thủ đô.
Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2022 có sự vào cuộc phối hợp chặt chẽ của chính quyền và tổ chức Công đoàn thành phố, với phương châm: Thiết thực, hướng trọn vẹn về cơ sở và công nhân lao động, quan tâm chăm lo mọi mặt và tôn vinh lực lượng công nhân.
Đây là năm thứ 11, Tháng Công nhân được tổ chức tại Hà Nội kể từ khi Ban Bí thư Trung ương đồng ý chọn tháng 5 hằng năm là Tháng Công nhân và là năm thứ 6 thành phố Hà Nội triển khai hưởng ứng Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động (tháng 5) theo Quyết định của Thủ tướng Chính phủ.
Phát biểu ý kiến tại lễ phát động, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường cho biết, Hà Nội hiện có hơn 2,5 triệu công nhân. Thời gian qua, đội ngũ công nhân lao động Thủ đô đã kế thừa và phát huy truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân Việt Nam, ngày đêm hăng hái thi đua lao động sản xuất ở mọi lĩnh vực, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng kinh tế và nộp ngân sách Nhà nước. Tuy nhiên, đời sống của một bộ phận công nhân còn khó khăn, như: thu nhập, việc làm; nhà ở; môi trường làm việc; khu vui chơi giải trí; nhà gửi trẻ; trường học cho con; điều kiện lao động; bảo hộ, an toàn lao động.
Hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động của thành phố Hà Nội năm 2022 với 6 nội dung.
Trong đó, tập trung tuyên truyền sâu rộng mục đích, ý nghĩa, nội dung của Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động; về truyền thống của giai cấp công nhân Việt Nam và tinh thần bất diệt của Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Phát động phong trào thi đua phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, cải thiện điều kiện làm việc cho công nhân, người lao động bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động. Chăm lo đời sống, việc làm cho cho người lao động; quan tâm hỗ trợ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Tăng cường xây dựng văn hóa an toàn lao động và các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tại nơi làm việc; tập trung đẩy mạnh các hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; kiểm định các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động; đo kiểm tra môi trường lao động; khám và chăm sóc sức khỏe định kỳ cho người lao động…
Phát biểu ý kiến tại buổi lễ, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu đề nghị, các cấp Công đoàn Thủ đô triển khai các hoạt động chăm lo, hỗ trợ công nhân lao động, bảo đảm đời sống việc làm bền vững, an toàn; đặc biệt quan tâm đến nạn nhân bị tai nạn lao động, những người bị ảnh hưởng bởi Covid-19.
Tổ chức Công đoàn cần tham mưu cho cấp ủy chính quyền, các cơ quan chuyên môn triển khai các biện pháp thể hiện quan tâm người lao động trong bối cảnh mới, tổ chức đối thoại giữa người đứng đầu cấp ủy với công nhân để kịp thời giải quyết bức xúc, tháo gỡ khó khăn.
Tiếp tục triển khai hiệu quả các cuộc thi đua, phong trào vận động, nhất là phong trào “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó sáng tạo quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, chung tay góp sức vào sự phát triển phục hồi kinh tế của Chính phủ.
Với truyền thống và vai trò của Thủ đô, Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động sẽ được triển khai bài bản, đem lại hiệu quả cao, đồng chí Ngọ Duy Hiểu tin tưởng, Công đoàn Thủ đô trở thành công đoàn mẫu mực của cả nước.
Ghi nhận những kết quả đạt được của các doanh nghiệp, đơn vị trong công tác an toàn vệ sinh lao động, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã trao Cờ thi đua xuất sắc tặng 2 tập thể: Công đoàn Công ty TNHH MTV Nước sạch Hà Nội và Công đoàn Công ty TNHH SWCC SHOWA Việt Nam.
Ủy ban nhân nhân thành phố Hà Nội trao Bằng khen tặng 4 tập thể, 5 cá nhân có thành tích trong công tác tác an toàn vệ sinh lao động năm 2022 trên địa bàn thành phố Hà Nội.
Nhân dịp này, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội trao 186 suất quà tặng công nhân lao động bị tai nạn lao động.
