Hải Phòng phát động Tháng công nhân năm 2022

NDO -

Sáng 24/4, tại Cung văn hóa lao động hữu nghị Việt Tiệp, Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng phát động Tháng công nhân năm 2022, khai mạc Tuần văn hóa thể thao-Công nhân, viên chức, lao động và khai mạc Ngày hội truyền thống các cụm văn hóa thể thao-công nhân, viên chức, lao động thành phố Hải Phòng lần thứ 28, ngày hội phúc lợi đoàn viên và hưởng ứng tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2022.

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động Hải Phòng trao quà và trợ cấp tặng công nhân, lao động các địa phương.
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động Hải Phòng trao quà và trợ cấp tặng công nhân, lao động các địa phương.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng Tống Văn Băng chia sẻ, tự hào là cái nôi hình thành giai cấp công nhân và phong trào công nhân của cả nước, trong nhiều năm qua, các cấp công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động của thành phố Cảng đã nỗ lực thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, đoàn kết, sáng tạo, tạo mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, góp phần vào sự phát triển mạnh mẽ của đơn vị, doanh nghiệp nói riêng, vào sự phát triển bứt phá về kinh tế- xã hội của thành phố và đất nước.   

Với mục tiêu chăm lo, đại diện và bảo vệ các quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động, Liên đoàn Lao động Hải Phòng triển khai 6 nhóm chỉ tiêu, 3 nhóm giải pháp cụ thể, thiết thực trong Tháng Công nhân năm 2022 diễn ra trong tháng 5 này.  

Trong đó, Liên đoàn Lao động Hải Phòng phấn đấu kết nạp mới 10 nghìn đoàn viên; thành lập mới 50 công đoàn cơ sở; giới thiệu 300 đoàn viên công đoàn ưu tú với tổ chức cơ cở Đảng.

Hải Phòng phát động Tháng công nhân năm 2022 -0
Phát động Tháng Công nhân năm 2022 tại Hải Phòng sáng 24/4. 

Đồng thời, trong Tháng Công nhân, công nhân lao động thành phố Cảng cũng phấn đấu đạt 10 nghìn sáng kiến trong tổng số 45 nghìn sáng kiến tham gia chương trình 1 triệu sáng kiến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động; có ít nhất 3 công trình sản phẩm gắn biển cấp thành phố; 100 bản thỏa ước lao động tập thể được ký mới, ký lại; 5 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở triển khai, thương lượng và ký thỏa ước lao động tập thể nhiều doanh nghiệp…

Cùng với đó, Liên đoàn lao động các cấp tập trung tham mưu với cấp ủy cùng cấp và phối hợp với chính quyền, chuyên môn cùng cấp tổ chức đối thoại giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền với cán bộ công đoàn và đại diện người lao động; tổ chức diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp - Doanh nghiệp vì công nhân” tại các khu công nghiệp; hỗ trợ công nhân lao động và giám sát việc thực hiện các chính sách cho công nhân lao động, nhất là lao động khu vực phi chính thức, lao động yếu thế, lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp tiềm ẩn nguy cơ tranh chấp lao động tập thể…

Hải Phòng phát động Tháng công nhân năm 2022 -0
Công nhân, lao động biểu diễn các tiết mục văn hóa, văn nghệ. 

Bên cạnh đó, các hoạt động Tháng công nhân 2022 tại Hải Phòng được triển khai gắn liền với các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động với chủ đề “Tăng cường các biện pháp giảm thiểu rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc, thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả dịch bệnh Covid-19” trong toàn thể công nhân, lao động.

Nhân dịp này, Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng cũng trao tặng 1.900 suất quà, 200 suất trợ cấp, hỗ trợ xây sửa nhà Mái ấm Công đoàn… với tổng trị giá hơn 2 tỷ đồng; tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao; hội chợ bán hàng giảm giá từ 10-50%; quầy hàng 0 đồng trao tặng 1.000 suất quà cảm ơn người lao động; tư vấn giới thiệu việc làm; hiến máu tình nguyện “Giọt hồng yêu thương”.