Từ thực tế tại nhiều địa phương, việc bảo vệ người dân phản ánh, tố giác, tố cáo còn hạn chế, khiến không ít người còn lo ngại, chưa dám tố cáo, đấu tranh. Từ đó, vấn đề cần được thể hiện rõ trong Đề án cũng như thực tiễn hoạt động là cơ chế bảo vệ người dân phản ánh, tố giác tiêu cực, tham nhũng và tích cực đấu tranh phòng chống suy thoái trong cán bộ, đảng viên.
Cần hình thành cơ chế bảo vệ hữu hiệu, như tiếp nhận thông tin tố cáo, phản ánh, qua điện thoại hoặc nặc danh... Cùng với đó, các cơ quan chức năng cần công khai thông tin, xử lý và bồi thường tổn thất về vật chất và tinh thần, bảo vệ, đồng thời khen thưởng, vinh danh người tố cáo, đề cao trách nhiệm của người xử lý việc tố cáo, tham nhũng.
Phát huy vai trò của các tổ chức, đoàn thể, đặc biệt là MTTQ và quần chúng nhân dân trong kiểm tra, giám sát, phòng chống suy thoái trong cán bộ, đảng viên có ý nghĩa rất quan trọng. Bài học kinh nghiệm đã được khái quát đó là, đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí đòi hỏi có sự vào cuộc của toàn đảng, toàn dân. Thực tiễn cho thấy, thông qua sự tuyên truyền, vận động của cấp ủy, chính quyền, MTTQ các cấp, người dân tham gia ngày càng tích cực vào công tác kiểm tra, giám sát, đóng góp ý kiến trực tiếp với cán bộ, đảng viên. Nhờ sự phản ánh, tố cáo, tố giác của nhân dân tới các cơ quan chức năng, cơ quan thông tin, báo chí ở trung ương, địa phương đã góp phần phát hiện nhiều sai phạm về kinh tế, tham nhũng, tiêu cực.
Chính vì vậy, các cấp ủy đảng, chính quyền phải quan tâm hơn nữa tới việc phát huy vai trò của nhân dân, các tổ chức đoàn thể, quần chúng, MTTQ trong đấu tranh phòng, chống tiêu cực, tham nhũng, lãng phí. Cần bố trí cán bộ có năng lực, trình độ, phẩm chất đạo đức, bản lĩnh chính trị cho MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội để có đủ khả năng thực hiện công tác giám sát, phản biện xã hội. Phải thật sự cầu thị, lắng nghe, có cơ chế tiếp thu ý kiến của MTTQ; xây dựng quy định cụ thể về việc tiếp xúc, đối thoại với nhân dân của người đứng đầu cấp ủy, chính quyền các cấp...
