Xây dựng, phát triển nguồn nhân lực dựa trên nền tảng công nghệ

Trong khuôn khổ Techfest Việt Nam 2025, tại Hà Nội, chiều 13/12, Trung tâm Hỗ trợ Khởi nghiệp Sáng tạo Quốc gia (Cục Khởi nghiệp và Doanh nghiệp công nghệ, Bộ Khoa học và Công nghệ) tổ chức Hội thảo “Hợp tác quốc tế đào tạo nguồn nhân lực dựa trên nền tảng công nghệ”.

Các đại biểu tham gia phần tọa đàm tại hội thảo. (Ảnh: MINH TRUNG)
Các đại biểu tham gia phần tọa đàm tại hội thảo. (Ảnh: MINH TRUNG)

Hội thảo là diễn đàn để các chuyên gia, tổ chức đào tạo, doanh nghiệp khởi nghiệp và sinh viên thảo luận về tương lai của nguồn nhân lực khởi nghiệp sáng tạo; Thúc đẩy hình thành hệ sinh thái phát triển nhân lực khởi nghiệp; Nâng cao năng lực sáng tạo, khả năng thích ứng và huy động hiệu quả các nguồn lực cho phát triển nhân lực khởi nghiệp.

Tham dự hội thảo có đại diện các đơn vị như: Bộ Khoa học và Công nghệ, Cộng đồng trong Techfest Vietnam 2025, Học viện Thành Công, Đại học Amity (Ấn Độ)…

3.jpg
Ông Ojasvi Babber, Giám đốc Vườn ươm đổi mới sáng tạo Amity (Đại học Amity, Ấn Độ) chia sẻ kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao.

Tại hội thảo, với mong muốn tìm ra những giải pháp phát triển bền vững nguồn nhân lực trong khởi nghiệp trong kỷ nguyên sáng tạo, các đại biểu, diễn giả đã trao đổi thẳng thắn, nghiêm túc về nội dung các chủ đề như: Tương lai nhân lực trong kỷ nguyên AI - cơ hội và thách thức; Mô hình ươm tạo khởi nghiệp tại Amity Innovation Incubator (Ấn Độ); Mô hình đào tạo và ươm tạo doanh nhân trẻ tại Học viện Thành Công và Vietnam Innovation Hub; Sự cần thiết và kinh nghiệm đổi mới sáng tạo khởi nghiệp cho người cao tuổi; Doanh nghiệp khởi nghiệp cần gì ở thế hệ nhân lực trẻ Việt Nam?

Chia sẻ về thực trạng và xu thế nhân lực khởi nghiệp trong kỷ nguyên mới, Tiến sĩ Vũ Việt Anh, Trưởng Làng Martech, Tổng Giám đốc Học viện Thành Công cho rằng: Kỷ nguyên vươn mình không phải bắt đầu từ công nghệ mà bắt đầu từ con người được rèn luyện đúng, kết nối đúng và trao cơ hội đúng. Tuy nhiên, để thực hiện tốt điều này các nhà trường cần phải nâng cao các tiêu chuẩn đào tạo theo các tiêu chuẩn của quốc tế. Thí dụ, chúng ta sẽ không chỉ đào tạo lý thuyết đơn thuần mà cần phải đào tạo cả về kỹ năng, thái độ và kiến thức, nhất là các kỹ năng số trong trường học.

Bên cạnh đó, đối với doanh nghiệp đây chính là yếu tố rất quan trọng giúp cho đơn vị có được các nhân sự sau khi tuyển dụng là trình độ học vấn thật, đáp ứng được nhu cầu nhà tuyển dụng. Các doanh nghiệp muốn có được nguồn nhân lực tốt dựa trên nền tảng công nghệ, phù hợp với nhu cầu thực tế cần phối hợp nhà trường, cơ sở đào tạo để tham gia biên soạn các giáo trình.

Và ngoài ra, các doanh nghiệp nên tài trợ những suất học bổng, các trang thiết bị công nghệ để sinh viên vừa học vừa thực hành ngay tại trường. Khi sinh viên tốt nghiệp, cũng chính là lúc các doanh nghiệp tài trợ có thể tuyển chọn nguồn nhân lực ưu tú, có kinh nghiệm này vào làm việc. Bên cạnh đó, các nhà khoa học, nhà kết nối phải là những người có năng lực có thể dẫn dắt, định hướng và chuyển giao các công nghệ lõi là những công trình nghiên cứu của mình cho các doanh nghiệp và trường đại học.

“Mong muốn từ nay đến năm 2035, Việt Nam sẽ trở thành một trung tâm nhân lực công nghệ của ASEAN, khi đó sẽ cần khoảng 10 triệu lao động về kỹ đăng số, 1 triệu nhân lực về công nghệ thông tin, 150.000 nhân lực về công nghệ bán dẫn, 200.000 nhân lực về nông nghiệp số. Để đạt mục tiêu này phải có 80% học sinh học được nghề từ ngay trong trường trung học phổ thông và có thể có được việc làm ngay sau khi ra trường…”

Tiến sĩ Vũ Việt Anh, Trưởng Làng Martech, Tổng Giám đốc Học viện Thành Công

Khi nhắc đến vai trò của tổ chức hiệp hội (tổ chức xã hội nghề nghiệp) trong phát triển nguồn nhân lực khởi nghiệp đổi mới sáng tạo, Tiến sĩ Đỗ Nguyên Hưng, Trưởng Cộng đồng Edtech, Techfest Quốc gia, Phó Tổng thư ký Hội Tự động hóa Việt Nam cho rằng: Có năm yếu tố trọng tâm gắn với các chính sách, chương trình quốc gia hiện nay liên quan đến vấn đề này là cầu nối chính sách, thị trường, đội ngũ chuyên gia; xây dựng chuẩn nghề, chuẩn năng lực cho nhân lực khởi nghiệp; tổ chức đào tạo, bồi dưỡng, cố vấn cho đội ngũ khởi nghiệp; xây dựng hạ tầng mềm và mạng lưới cho hệ sinh thái nhân lực; nuôi dưỡng văn hóa đổi mới sáng tạo gắn với đạo đức nghề nghiệp…

2.jpg
Tiến sĩ Đỗ Nguyên Hưng, Trưởng Cộng đồng Edtech, Techfest Quốc gia, Phó Tổng thư ký Hội Tự động hóa Việt Nam trình bày tham luận tại hội thảo.

Để thực hiện tốt những nội dung nêu trên, theo Tiến sĩ Đỗ Nguyên Hưng, Bộ Khoa học và Công nghệ, các bộ, ngành cần thể chế hóa vai trò các hiệp hội nghề nghiệp trong hệ sinh thái khởi nghiệp đổi mới sáng tạo. Khi xây dựng chương trình cần có sự kế thừa Đề án 844 sau năm 2025, Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị, Chương trình đổi mới sáng tạo đến năm 2030. Giao nhiệm vụ cụ thể cho hiệp hội trong các hợp phần về phát triển nhân lực, chứng nhận nghề nghiệp, kết nối thị trường. Hiệp hội tham gia đặt hàng, triển khai các nhiệm vụ khoa học - công nghệ, đổi mới sáng tạo gắn với nhu cầu doanh nghiệp, hội viên…

Trong quá trình phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, nhất là trong kỷ nguyên vươn mình không thể không nhắc đến yếu tố giao lưu hợp tác quốc tế. Về vấn đề này, ông Ojasvi Babber, Giám đốc Vườn ươm đổi mới sáng tạo Amity (Đại học Amity, Ấn Độ) chia sẻ: Tại Đại học Amity, mô hình vườn ươm khởi nghiệp được thực hiện với rất nhiều thầy cô giáo vừa là người truyền đạt kiến thức, vừa là người tư vấn định hướng cho những mô hình khởi nghiệp ở các lĩnh vực khác nhau. Bên cạnh đó, đơn vị cũng đầu tư cơ sở hạ tầng với các phòng thí nghiệm, phòng họp, lập trình hiện đại; đồng thời, phát triển các nền tảng công nghệ cần thiết (các app, thiết bị công nghệ) cho vườn ươm, kết nối với các doanh nghiệp startup. Đi kèm là sự hỗ trợ các dịch vụ pháp lý, kỹ thuật, truyền thông các chương trình tập huấn về những lĩnh vực như: Edtech, Fintech, Medtech...

Với phần Tọa đàm chuyên sâu “Hợp tác quốc tế đào tạo nguồn nhân lực dựa trên nền tảng công nghệ”, các đại biểu tham dự đã trao đổi nghiêm túc, trách nhiệm và nêu lên một số giải pháp trọng tâm trong việc định hướng, phát triển nguồn nhân lực này trong tương lai như: Tăng cường kết nối giữa trường đại học-doanh nghiệp -tổ chức hỗ trợ khởi nghiệp. Nâng cao nhận thức về vai trò của nhân lực sáng tạo trong nền kinh tế tri thức. Phát triển hệ sinh thái nhân lực khởi nghiệp, trong đó chú trọng xây dựng và thích ứng được văn hoá khởi nghiệp…

Trong khuôn khổ hội thảo, các đại biểu được nghe giới thiệu và công bố Quỹ học bổng “DreamSeed Fund”; chứng kiến các lễ ký kết hợp tác về phát triển nguồn nhân lực dựa trên nền tảng công nghệ như: Lễ ký kết giữa các đơn vị Học viện Thành Công-Vietnam Innovation Hub-Đại học Amity; giữa Cộng đồng Công nghệ sắc đẹp và các đối tác liên quan...

Có thể bạn quan tâm

Hội thảo quy tụ khoảng 70 chuyên gia, đại diện các cơ quan quản lý, viện nghiên cứu, doanh nghiệp và tổ chức quốc tế trong lĩnh vực hạt nhân. (Ảnh: TRUNG HƯNG)

Kết nối nguồn lực trí thức người Việt toàn cầu, mở rộng hợp tác phát triển điện hạt nhân

Các chuyên gia cho rằng, những yêu cầu cấp thiết đối với chương trình điện hạt nhân Việt Nam gồm chuẩn bị nguồn nhân lực, tiếp nhận tri thức và kinh nghiệm quốc tế, đồng thời xây dựng những cơ chế hợp tác để nguồn lực trí thức người Việt ở nước ngoài có thể đóng góp hiệu quả cho đất nước.

EVNCPC bảo đảm cung cấp điện an toàn, ổn định, thông suốt trong dịp lễ 2/9.

Ứng dụng khoa học công nghệ vào vận hành lưới điện miền trung

Từ trạm biến áp không người trực, điều khiển xa đến robot giám sát, những giải pháp công nghệ đang từng bước thay đổi việc vận hành, nâng cao năng suất và độ tin cậy cung cấp điện, góp phần cụ thể hóa Nghị quyết 57-NQ/TW của Bộ Chính trị về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia.

Các đại biểu thăm Trung tâm dữ liệu của Viettel tại Khu công nghệ cao Láng - Hòa Lạc. (Ảnh: Báo Nhân Dân).

Việt Nam nổi lên như một thị trường dữ liệu có tiềm năng tăng trưởng cao

Ngành trung tâm dữ liệu tại Á-Thái Bình Dương được dự báo sẽ trở thành một trong những nhóm tài sản hạ tầng số lớn nhất thế giới, với tổng giá trị tài sản đang vận hành dự tính vượt 950 tỷ USD vào năm 2030 (theo Cushman & Wakefield). Trong đó, Việt Nam nổi lên như một thị trường dữ liệu có tiềm năng tăng trưởng cao.

Khoa học công nghệ là động lực để phát triển đất nước thời kỳ mới. (Ảnh: Sinh viên Đại học Quốc gia Hà Nội trong giờ học về Trí tuệ nhân tạo (AI)).

Từ độc lập đến hùng cường: Một Việt Nam đứng vững giữa thời đại

Nếu thế hệ cha anh đã anh dũng giành lấy quyền quyết định vận mệnh dân tộc, thì thế hệ hôm nay mang trên vai sứ mệnh xây đắp nội lực để đất nước thực sự làm chủ tương lai của chính mình. Ngày Quốc khánh 2/9 là dịp để chúng ta nhìn lại chặng đường gian lao đã đi qua để soi rọi con đường phía trước.

Chính sách xóa đói giảm nghèo của Chính phủ làm thay đổi tích cực cuộc sống của đồng bào các dân tộc thiểu số.

Chính sách xóa đói giảm nghèo ở Việt Nam qua 40 năm đổi mới

Trong 40 năm qua (1986-2026), cùng với quá trình đổi mới tư duy phát triển và hoàn thiện thể chế kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, chính sách xóa đói, giảm nghèo đã có bước chuyển căn bản cả về quan điểm, mục tiêu và phương thức thực hiện.

Cán bộ kỹ thuật VNPT hướng dẫn giáo viên Trường Tiểu học Đại Thịnh (sau sáp nhập) thao tác sử dụng các tính năng của hệ sinh thái giáo dục VnEdu. (Ảnh: VNPT)

Số hóa quản trị trường học sau sáp nhập và lời giải từ VnEdu

Đứng trước bài toán quy mô tăng gấp đôi sau sáp nhập, Trường Tiểu học Đại Thịnh (Mê Linh, Hà Nội) đã nhanh chóng giải tỏa áp lực quản trị và chuẩn hóa dòng dữ liệu “đúng - đủ - sạch - sống” nhờ điểm tựa vững chắc từ Hệ sinh thái giáo dục số VnEdu của VNPT.

OpenAI cắt quyền truy cập mô hình đối với Cursor sau khi SpaceX mua lại

OpenAI cắt quyền truy cập mô hình đối với Cursor sau khi SpaceX mua lại

Ngay sau khi SpaceX hoàn tất thương vụ thâu tóm trị giá 60 tỷ USD đối với Anysphere, công ty chủ quản của công cụ lập trình AI đình đám Cursor, OpenAI đã lập tức tuyên bố trên mạng xã hội X và website chính thức rằng sẽ chấm dứt hợp tác và khóa quyền truy cập trực tiếp của Cursor vào toàn bộ các mô hình trí tuệ nhân tạo của họ.

Giới thiệu sản phẩm ứng dụng AI tại Ngày hội Trí tuệ nhân tạo Việt Nam năm 2025. (Ảnh: HÀ LINH)

Chuyển đổi toàn diện quốc gia bằng trí tuệ nhân tạo

Ngày 28/8/2026, Phó Thủ tướng Hồ Quốc Dũng ký Quyết định số 1671/QĐ-TTg phê duyệt Chiến lược quốc gia về trí tuệ nhân tạo đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045. Quyết định này thay thế Quyết định số 127/QĐ-TTg ngày 26/1/2021 về ban hành Chiến lược quốc gia về nghiên cứu, phát triển và ứng dụng Trí tuệ nhân tạo đến năm 2030.

Đà Nẵng triển khai thành công mô hình Trung tâm điều hành thông minh (IOC).

Nâng cao năng lực số cho cán bộ cơ sở

Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, năng lực số không còn là kỹ năng bổ trợ, mà đã trở thành một bộ phận thiết yếu của năng lực thực thi công vụ. Đổi mới phương thức đào tạo sẽ giúp nâng cao năng lực số, giảm tình trạng cán bộ cấp cơ sở không đồng đều về năng lực số ở một số địa phương hiện nay.

Các diễn giả chính và thành viên Ban tổ chức hội thảo. (Ảnh: Tuấn Anh)

Gợi mở hướng nghiên cứu, thúc đẩy cơ hội hợp tác mới trong công nghệ giáo dục và trí tuệ nhân tạo

Hội thảo nhằm tạo diễn đàn để các nhà khoa học, chuyên gia và các bên liên quan cùng trao đổi, thảo luận về những thay đổi mà AI đang tạo ra đối với giáo dục, qua đó gợi mở các hướng nghiên cứu và thúc đẩy những cơ hội hợp tác mới trong lĩnh vực công nghệ giáo dục và trí tuệ nhân tạo.

Ông Nguyễn Khắc Lịch, Cục trưởng Cục Công nghệ số và trí tuệ nhân tạo, công bố Giải thưởng tại cuộc họp báo định kỳ của Bộ Khoa học và Công nghệ. (Ảnh: HÀ LINH)

Giải thưởng Make in Vietnam có hạng mục riêng về trí tuệ nhân tạo

Giải thưởng “Sản phẩm công nghệ số Make in Vietnam” năm 2026 lần đầu tiên có hạng mục riêng dành cho sản phẩm trí tuệ nhân tạo (AI) xuất sắc nhằm khuyến khích doanh nghiệp Việt Nam phát triển các sản phẩm trí tuệ nhân tạo có giá trị gia tăng cao, góp phần thúc đẩy hệ sinh thái trí tuệ nhân tạo và nâng cao năng lực cạnh tranh.

Giao diện Cổng thông tin điện tử một cửa về trí tuệ nhân tạo. (Ảnh chụp màn hình)

Vận hành Cổng thông tin điện tử một cửa về trí tuệ nhân tạo

Cổng thông tin điện tử một cửa về trí tuệ nhân tạo (AI) và cơ sở dữ liệu quốc gia về hệ thống trí tuệ nhân tạo đã được Bộ Khoa học và Công nghệ đưa vào vận hành, hình thành một đầu mối thống nhất phục vụ quản lý nhà nước, cung cấp thông tin và hỗ trợ phát triển hệ sinh thái trí tuệ nhân tạo Việt Nam an toàn, có trách nhiệm.

Robot taxi tự hành do Công ty cổ phần Phenikaa-X nghiên cứu phát triển là một trong bốn dòng phương tiện được thử nghiệm.

Kiến tạo môi trường để công nghệ được thử nghiệm

Việc Công ty cổ phần Phenikaa-X là đơn vị đầu tiên tại Hà Nội triển khai thử nghiệm có kiểm soát (sandbox) đối với phương tiện tự hành đánh dấu bước chuyển từ nghiên cứu, phát triển công nghệ sang kiểm chứng trong thực tế, từ quản lý công nghệ mới sang kiến tạo môi trường để công nghệ được thử nghiệm và đưa vào thực tiễn.

Doanh nghiệp tìm hiểu giải pháp hạ tầng trung tâm dữ liệu tại DCCI Summit 2026 (Ảnh Viettel IDC)

Khơi thông dòng chảy dữ liệu

Việt Nam đang từng bước hình thành không gian dữ liệu thống nhất, mở rộng khả năng kết nối, chia sẻ và đưa dữ liệu vào lưu thông.