Hải Phòng yêu cầu thực hiện “6 rõ” trong bảo đảm an toàn thực phẩm trường học

Thực hiện chỉ đạo của Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố, Sở Giáo dục và Đào tạo Hải Phòng vừa có văn bản yêu cầu các cơ sở giáo dục trên địa bàn tăng cường công tác an toàn thực phẩm.

Bếp ăn của Trường tiểu học Nguyễn Tri Phương, phường Hồng Bàng (Hải Phòng) được vận hành theo quy trình một chiều. (Ảnh: HẢI PHONG)
Bếp ăn của Trường tiểu học Nguyễn Tri Phương, phường Hồng Bàng (Hải Phòng) được vận hành theo quy trình một chiều. (Ảnh: HẢI PHONG)

Theo đó, Sở Giáo dục và Đào tạo Hải Phòng yêu cầu trách nhiệm bảo đảm an toàn thực phẩm được gắn trực tiếp với Hiệu trưởng và Phó Hiệu trưởng; việc phân công phải tuân thủ nguyên tắc 6 rõ: “rõ người, rõ việc, rõ tiến độ, rõ kết quả, rõ trách nhiệm”, nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và tránh buông lỏng trong tổ chức bữa ăn bán trú và Hiệu trưởng các trường phải trực tiếp chỉ đạo, thường xuyên kiểm tra việc thực hiện quy trình bảo đảm an toàn thực phẩm tại đơn vị.

Sở yêu cầu các nhà trường phải thực hiện nghiêm quy định pháp luật về an toàn thực phẩm và các văn bản chỉ đạo liên quan; đồng thời, đơn vị phải kiểm tra, rà soát định kỳ việc chấp hành của toàn bộ cán bộ, giáo viên và nhân viên tham gia chế biến, phục vụ bữa ăn.

Về quản lý thực phẩm, các cơ sở giáo dục phải kiểm soát chặt chẽ từ khâu tiếp nhận, bảo quản đến chế biến và phục vụ; thực phẩm phải có nguồn gốc rõ ràng, có chứng nhận hợp pháp và bảo đảm chất lượng theo quy định; nhà cung cấp phải ký cam kết về an toàn thực phẩm và chịu trách nhiệm về nguồn gốc, chất lượng sản phẩm.

Các nhóm thực phẩm nguy cơ cao như thịt, thủy sản, rau củ tươi sống và thực phẩm chế biến sẵn được yêu cầu giám sát chặt chẽ; quy trình từ nhập hàng, bảo quản đến chế biến, phục vụ cần được đánh giá định kỳ và hoàn thiện.

Sở Giáo dục và Đào tạo Hải Phòng cũng yêu cầu nhân viên chế biến, phục vụ phải được đào tạo kiến thức an toàn thực phẩm và khám sức khỏe định kỳ; khi phát hiện thực phẩm không đạt yêu cầu, đơn vị phải ngừng sử dụng ngay và báo cáo cơ quan quản lý.

Các trường cũng phải rà soát quy trình nội bộ, xác định rõ trách nhiệm từng bộ phận, cá nhân; đồng thời, cơ chế xử lý vi phạm nội bộ phải được xây dựng nghiêm túc, những trường hợp vi phạm nghiêm trọng hoặc tái diễn nhiều lần cần bị xử lý dứt điểm để bảo đảm tính răn đe.

Thống kê toàn thành phố Hải Phòng có 1.662 cơ sở giáo dục từ mầm non đến đại học (596 trường mầm non, 437 trường tiểu học, 426 trường trung học cơ sở, 129 trường trung học phổ thông, 17 trường giáo dục thường xuyên, 49 cơ sở giáo dục nghề nghiệp, 8 trường đại học). Trong đó, ở bậc mầm non, có 100% cơ sở đủ điều kiện tổ chức bán trú với 99,93% trẻ ăn bán trú; ở bậc tiểu học, dịch vụ bán trú được mở rộng, với hơn 172.000 học sinh ăn bán trú, đạt tỷ lệ 49,5%.

Có thể bạn quan tâm

Hội thảo do Học viện Chính sách và Phát triển cùng Viện Nghiên cứu công nghệ vì cộng đồng (Tech for Good Institute-TFGI, Singapore) đồng tổ chức. (Ảnh: ANH NGUYỄN)

Chuyển dịch từ tư duy xây dựng khung pháp lý sang thực thi hiệu quả trong quản trị công nghệ

Trong bối cảnh các công nghệ đột phá như trí tuệ nhân tạo (AI) và dữ liệu lớn (big data) đang định hình lại nền kinh tế, yêu cầu cấp thiết là phải tăng cường sự phối hợp liên ngành và gắn kết chặt chẽ "ba nhà", bảo đảm chính sách công nghệ vừa mang tính kiến tạo, vừa có tính khả thi cao, phù hợp với đặc thù phát triển Việt Nam.

Đồng chí Trần Huy Tuấn, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Ninh Bình phát biểu tại hội nghị.

Ninh Bình quán triệt và triển khai các văn bản của Trung ương và của tỉnh

Ngày 9/4, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Ninh Bình tổ chức hội nghị nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai các văn bản của Trung ương và của tỉnh theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến từ điểm cầu Tỉnh ủy tới 165 điểm cầu các địa phương, cơ quan, đơn vị trong toàn tỉnh với hơn 26.400 đại biểu tham dự.

Ảnh minh họa: Trung tâm Chính trị-Hành chính thành phố Hải Phòng.

Hải Phòng công bố 3 “bài toán lớn” đột phá khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo

Thành phố Hải Phòng vừa chính thức công bố danh mục 3 “bài toán lớn” về khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo năm 2026, nhằm khơi thông mọi nguồn lực, khai thác lợi thế cạnh tranh cốt lõi để đưa thành phố Cảng bước vào một kỷ nguyên phát triển mới dựa trên tri thức và công nghệ thông minh.

Người dân làm thủ tục nhận tiền thưởng đợt 3 ngày 9/4, đồng ý bàn giao sớm mặt bằng đất ở cho nhà đầu tư thực hiện dự án.

Bắc Ninh: Nhiều chính sách hỗ trợ các hộ gia đình bàn giao sớm đất ở công trình phục vụ Hội nghị APEC năm 2027

Sáng 9/4, Ủy ban nhân dân xã Gia Bình, tỉnh Bắc Ninh phối hợp nhà đầu tư tổ chức chi tiền thưởng đợt 3 cho 50 hộ gia đình bàn giao đất ở trong khu vực xây dựng các hạng mục, công trình phục vụ Hội nghị APEC năm 2027 thuộc dự án đầu tư xây dựng Cảng hàng không quốc tế Gia Bình.

Tiết kiệm điện, thành thói quen.

EVNHANOI triển khai giải pháp bảo đảm điện mùa nắng nóng, kêu gọi tiết kiệm điện

Trước dự báo nhu cầu sử dụng điện tăng cao trong mùa nắng nóng, Tổng công ty Điện lực thành phố Hà Nội (EVNHANOI) đang đồng loạt triển khai nhiều giải pháp cấp bách nhằm tăng cường tiết kiệm điện, bảo đảm cung ứng điện an toàn, ổn định cho Thủ đô, đồng thời kêu gọi sự chung tay của cộng đồng trong sử dụng năng lượng hiệu quả.

Cuộc thi thu hút sự tham gia của 33 đội thi từ 8 trường đại học, cao đẳng.

Sinh viên đề xuất giải pháp logistics xanh

Nhằm nâng cao nhận thức và năng lực tư duy của sinh viên về logistics xanh, chuỗi cung ứng bền vững, Trường Cao đẳng FPT Polytechnic vừa tổ chức cuộc thi YOUNG LOGGER với chủ đề “Logistics xanh – Vì tương lai bền vững”.

Toàn cảnh chương trình ABAII Unitour “Tổng quan về blockchain, tài sản mã hóa và cơ hội phát triển nghề nghiệp”. (Ảnh: PV)

Nhận diện rủi ro và bẫy nghề nghiệp trong ngành blockchain

Sự phát triển nhanh chóng của công nghệ blockchain đang mở ra những cơ hội việc làm hấp dẫn chưa từng có. Tuy nhiên, song hành với đó cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro với các lao động trẻ, khiến ranh giới giữa cơ hội tiềm ẩn và bẫy nghề nghiệp chỉ cách nhau một quyết định nếu chọn sai doanh nghiệp, sai mô hình hoặc sai thời điểm.

Phiên tọa đàm “Đào tạo tài năng” và “Chính sách thu hút, đãi ngộ tài năng trong bối cảnh mới” được thảo luận sôi nổi.

Đề xuất giải pháp đào tạo, trọng dụng tài năng trong bối cảnh mới

Ngày 8/4, tại Hà Nội, Bộ Giáo dục và Đào tạo phối hợp Báo Tiền Phong và một số cơ sở giáo dục đại học tổ chức Hội thảo “Đào tạo, trọng dụng tài năng trong bối cảnh mới”, nhằm trao đổi, đề xuất các giải pháp phát hiện, bồi dưỡng và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước.