Thái Bình: Gần 270 tỷ đồng nợ đọng bảo hiểm xã hội

Đến hết tháng 7/2022, tỉnh Thái Bình có khoảng 2.300 đơn vị, doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội, trong đó có 1.900 đơn vị, doanh nghiệp thuộc dạng nợ xấu (từ 3 tháng trở lên).
Công ty Trách nhiệm hữu hạn Nhựa COTEC (Khu công nghiệp Phúc Khánh, thành phố Thái Bình) hiện đang nợ hơn 7 tỷ đồng tiền bảo hiểm xã hội.
Công ty Trách nhiệm hữu hạn Nhựa COTEC (Khu công nghiệp Phúc Khánh, thành phố Thái Bình) hiện đang nợ hơn 7 tỷ đồng tiền bảo hiểm xã hội.

Tổng số tiền nợ đọng bảo hiểm xã hội 7 tháng đầu năm nay là gần 270 tỷ đồng. Một số doanh nghiệp có nợ lớn là Công ty cổ phần đầu tư thương mại Dầu khí Thái Bình nợ gần 5 tỷ đồng; Công ty trách nhiệm hữu hạn Nhựa COTEC nợ hơn 7 tỷ đồng; Công ty cổ phần Đầu tư và Phát triển Đức Quân nợ 15 tỷ đồng.

Nhiều đơn vị nợ dây dưa, kéo dài như: Công ty Thương mại Dịch vụ MPA 5 tỷ đồng từ tháng 6/2017; Công ty cổ phần Thương mại Xuất nhập khẩu DATEX nợ 4,3 tỷ đồng từ tháng 10/2017; Công ty Đại Cường nợ 3,3 tỷ đồng từ tháng 7/2014.

Ông Bùi Thái Mạnh, Trưởng phòng Thu (Bảo hiểm xã hội tỉnh Thái Bình) cho biết, thu nợ bảo hiểm xã hội là công việc hết sức khó khăn bởi hầu hết đây đều là những đơn vị, doanh nghiệp làm ăn khó khăn, kinh doanh trồi sụt, khả năng chi trả thấp.

Trong thời gian qua, đơn vị đã nỗ lực đẩy mạnh nhiều phương pháp, hình thức đốc thu một cách quyết liệt. Theo đó, hằng tháng cán bộ chuyên quản các doanh nghiệp của Bảo hiểm xã hội tỉnh khi có phát sinh tăng lao động, giảm lao động và điều chỉnh tăng lương đóng bảo hiểm xã hội, sẽ phối hợp cán bộ làm công tác bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp tính toán tăng giảm kịp thời để chốt được số người phải đóng bảo hiểm tại doanh nghiệp.

Kết thúc tháng, nếu đơn vị không đóng bảo hiểm xã hội, cán bộ chuyên quản sẽ đôn đốc, gửi thông báo. Bên cạnh đó, Bảo hiểm xã hội tỉnh sẽ ban hành công văn đôn đốc riêng, đồng thời văn bản này cũng được gửi cho các ngành có liên quan như: Sở lao động, Thương Binh và Xã hội; Ban quản lý Khu kinh tế và các khu công nghiệp… để biết và phối hợp.

Nếu doanh nghiệp chây ỳ không đóng, sẽ đặt lịch làm việc trực tiếp tại đơn vị để xác định số nợ. Đối với những doanh nghiệp nợ nhiều, Bảo hiểm xã hội tỉnh Thái Bình yêu cầu đơn vị có cam kết xây dựng lộ trình trả nợ và cán bộ chuyên quản hằng tháng giám sát, đôn đốc việc thực hiện cam kết.

Ngoài cán bộ Phòng thu là lực lượng chủ lực đôn đốc thu hồi nợ đọng, thì Thanh tra ngành Bảo hiểm xã hội cũng vào cuộc thực thi chức trách được giao, đó là thanh tra đóng bảo hiểm xã hội và xử phạt tại đơn vị, doanh nghiệp theo kế hoạch và đột xuất. Nếu vượt quá thẩm quyền, sẽ tổ chức thanh tra liên ngành.

Ông Mạnh thông tin thêm, tháng 9/2020, Tỉnh ủy Thái Bình ban hành Chỉ thị số 33-CT/TU về tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo công tác bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.

Đây là hành lang pháp lý quan trọng để đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, giúp người dân hiểu đúng và tự giác thực hiện.

Qua đây, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh sẽ biết và thực hiện nghiêm quy định của pháp luật về tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế. Đồng thời, phát hiện và xử lý nghiêm tổ chức, cá nhân cố tình trốn đóng, chậm đóng hoặc có hành vi gian lận, trục lợi.

Có thể bạn quan tâm

Các tổ bầu cử trên địa bàn phường Hoàn Kiếm hoàn tất việc trang trí khu vực bỏ phiếu, bảo đảm trang nghiêm, đúng quy định. (Ảnh ĐẠI LONG)

Ngành bảo hiểm xã hội nâng cao chất lượng phục vụ nhân dân trước ngày bầu cử

Các đơn vị trực thuộc, bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố triển khai đồng bộ nhiều giải pháp, nâng cao chất lượng phục vụ người tham gia và thụ hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp trong thời gian diễn ra bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp.

Hoạt động nghiệp vụ tại Trung tâm Công nghệ thông tin và Chuyển đổi số (Bảo hiểm xã hội Việt Nam).

Chỉ số hài lòng với phục vụ của cơ quan bảo hiểm xã hội năm 2025 tăng hơn 2%

Chỉ số hài lòng chung của tổ chức, cá nhân đối với sự phục vụ của cơ quan bảo hiểm xã hội năm 2025 đạt 89,50%, tăng 2,03% so với năm 2024. Con số này cho thấy sự cải thiện về chất lượng phục vụ của hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam cũng như phản ánh hiệu quả của công tác cải cách hành chính, chuyển đổi số.

Lao động tại Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 2. (Ảnh minh họa nhandan.vn)

Sổ bảo hiểm xã hội điện tử đủ thông tin như bản giấy, tích hợp tài khoản VNelD mức độ 2

Sổ bảo hiểm xã hội bản điện tử được tạo lập từ Cơ sở dữ liệu quốc gia về bảo hiểm theo mã số bảo hiểm xã hội duy nhất. Sổ được lưu trữ, cập nhật thường xuyên tại kho quản lý dữ liệu điện tử của người tham gia và được tích hợp với tài khoản VNelD mức độ 2, tài khoản VssID, chứa thông tin đầy đủ như sổ bảo hiểm xã hội bản giấy.

Sản xuất các sản phẩm dệt nhuộm tại Công ty TNHH Dệt nhuộm Jasan Việt Nam tại Khu công nghiệp Phố Nối B, tỉnh Hưng Yên. (Ảnh minh họa ÐĂNG DUY)

Đẩy mạnh chuyển đổi số và cải cách hành chính về bảo hiểm xã hội trong năm 2026

Kế hoạch cải cách hành chính năm 2026 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam yêu cầu cải cách hành chính phải xuất phát từ lợi ích của người dân, doanh nghiệp; lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm; lấy sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp là thước đo đánh giá chất lượng phục vụ của hệ thống bảo hiểm xã hội.

Chụp X-quang tại Bệnh viện Bạch Mai.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam phản hồi về việc giám định và thanh toán dịch vụ kỹ thuật hình ảnh

Việc hiểu hoặc áp dụng quy định theo hướng yêu cầu bác sĩ, kỹ thuật viên “chờ đủ thời gian” mới tiếp tục thực hiện ca dịch vụ kỹ thuật chẩn đoán hình ảnh trong khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế chưa phù hợp bản chất của hướng dẫn y tế chuyên môn. Điều này có thể ảnh hưởng đến thời gian, quyền lợi của người bệnh bảo hiểm y tế.