Nhật Bản bổ sung lĩnh vực tiếp nhận lao động kỹ năng đặc định và triển khai chương trình mới

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước, Nhật Bản đã bổ sung 3 lĩnh vực mới trong Chương trình Lao động kỹ năng đặc định. Bên cạnh đó, nước này đồng thời thiết lập Chương trình Việc làm phát triển kỹ năng sẽ bắt đầu triển khai từ tháng 4/2027 với 17 lĩnh vực tiếp nhận lao động.

Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa có văn bản thông tin tới các doanh nghiệp về một số chính sách mới của Nhật Bản liên quan đến Chương trình Lao động kỹ năng đặc định (SSW) và Chương trình Việc làm phát triển kỹ năng (ESD).

Theo đó, Nhật Bản đã bổ sung 3 lĩnh vực mới trong Chương trình SSW, gồm: dịch vụ cung cấp đồ vải (linen supply), kho vận hậu cần (logistics warehouse) và tuần hoàn tài nguyên (resource circulation), nâng tổng số lĩnh vực tiếp nhận lên 19 lĩnh vực. Đồng thời, một số lĩnh vực hiện có cũng được điều chỉnh, bổ sung ngành nghề; trong đó từ tháng 4/2027, một số lĩnh vực như sửa chữa, bảo dưỡng ô-tô và sản xuất thực phẩm, đồ uống sẽ được tách thành các ngành nghề cụ thể nhằm đáp ứng tốt hơn nhu cầu thị trường lao động.

Bên cạnh đó, phía Nhật Bản cũng thiết lập Chương trình Việc làm phát triển kỹ năng (ESD) sẽ bắt đầu triển khai từ tháng 4/2027 với 17 lĩnh vực tiếp nhận lao động, tạo thêm cơ hội cho người lao động nước ngoài, trong đó có lao động Việt Nam, tham gia thị trường lao động Nhật Bản theo các hình thức đa dạng hơn.

Về quy mô tiếp nhận, Nhật Bản điều chỉnh giảm số lượng lao động dự kiến tiếp nhận theo Chương trình SSW trong giai đoạn từ tháng 4/2024 đến tháng 3/2029 từ 820.000 người xuống còn 805.700 người. Đồng thời, số lượng lao động dự kiến tiếp nhận theo Chương trình ESD trong giai đoạn từ tháng 4/2027 đến tháng 3/2029 là 426.200 người.

Cục Quản lý lao động ngoài nước đề nghị các doanh nghiệp chủ động cập nhật thông tin, đồng thời tham khảo thêm nội dung trên trang web của Cục Xuất nhập cảnh Nhật Bản (https://www.moj.go.jp/isa/03_00169.html) để triển khai hiệu quả công tác tuyển chọn, đào tạo và đưa lao động đi làm việc tại Nhật Bản trong thời gian tới.

Ngoài ra, Cục Quản lý lao động ngoài nước cũng thông tin thêm, Nhật Bản sẽ tạm dừng cấp giấy chứng nhận tư cách lưu trú (COE) đối với lao động kỹ năng đặc định số 1 (SSW1) trong lĩnh vực dịch vụ ăn uống kể từ ngày 13/4/2026.

Theo đó, việc tạm dừng được thực hiện do số lượng lao động tiếp nhận trong lĩnh vực này dự kiến đạt mức trần theo kế hoạch tiếp nhận đến năm 2028.

Các hồ sơ xin cấp mới COE nộp sau thời điểm 13/4/2026 sẽ không được xét duyệt; các hồ sơ nộp trước đó vẫn được xem xét trong phạm vi chỉ tiêu nhưng có thể kéo dài thời gian xử lý.

Đồng thời, phía Nhật Bản cũng điều chỉnh việc tiếp nhận đối với các trường hợp chuyển đổi tư cách lưu trú và một số diện liên quan, trong đó vẫn xem xét một số trường hợp ngoại lệ theo quy định.

Việc tiếp nhận trở lại đối với lĩnh vực này sẽ được phía Nhật Bản xem xét khi có nhu cầu bổ sung nhân lực trong thời gian tới và sẽ có thông báo chính thức sau.

Do đó, Cục Quản lý lao động ngoài nước đề nghị các doanh nghiệp chủ động cập nhật thông tin, điều chỉnh kế hoạch đưa lao động đi làm việc tại Nhật Bản, đồng thời thông tin đầy đủ tới người lao động để tránh phát sinh rủi ro.

Trước đó, trong năm 2025, Nhật Bản vẫn là thị trường tiếp nhận nhiều lao động Việt Nam nhất với hơn 64.600 người. Riêng trong 3 tháng đầu năm 2026, thị trường này đã thu hút gần 14.000 lao động nước ta sang làm việc.

Có thể bạn quan tâm

Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu trình bày Báo cáo tổng hợp kiến nghị của đoàn viên, người lao động và tổ chức Công đoàn với Đảng, Nhà nước.

Sớm hình thành chủ trương lương đủ sống cho người lao động, hướng tới có tích lũy

Một trong những quan tâm, kiến nghị của đoàn viên, người lao động là việc tiếp tục thực hiện toàn diện cải cách chính sách tiền lương cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; sớm hình thành chủ trương lương đủ sống cho người lao động thay thế lương tối thiểu, giúp người lao động có thu nhập đủ sống, hướng tới có tích lũy.

Nguy cơ cháy rừng tại khu vực phía đông tỉnh Quảng Ngãi ở cấp cực kỳ nguy hiểm.

Quảng Ngãi cảnh báo nguy cơ cháy rừng tại khu vực phía đông ở cấp cực kỳ nguy hiểm

Để chủ động triển khai hiệu quả công tác phòng cháy, chữa cháy rừng, tỉnh Quảng Ngãi yêu cầu thực hiện nghiêm phương châm “4 tại chỗ”, “3 sẵn sàng”, lấy phòng ngừa là chính; chủ động kiểm tra, kiểm soát chặt chẽ các khu vực có nguy cơ cháy rừng cao, kịp thời phát hiện và xử lý ngay từ khi mới phát sinh cháy rừng.

Thực hiện lấy mẫu, số hóa thông tin hài cốt liệt sĩ tại Nghĩa trang Liệt sĩ Quản Bạ.

Tuyên Quang lấy mẫu, số hóa thông tin hài cốt liệt sĩ

Ngày 4/6, Ban Chỉ đạo về tìm kiếm, quy tập, xác định danh tính hài cốt liệt sĩ tỉnh Tuyên Quang tổ chức làm trước việc lấy mẫu, bàn giao mẫu, số hóa thông tin hài cốt liệt sĩ tại Nghĩa trang Liệt sĩ Quản Bạ nhằm rút kinh nghiệm để triển khai thực hiện trên phạm vi toàn tỉnh.

[Ảnh] Hà Nội: Diện mạo mới trên công trường Vành đai 1 đoạn Hoàng Cầu-Voi Phục

[Ảnh] Hà Nội: Diện mạo mới trên công trường Vành đai 1 đoạn Hoàng Cầu-Voi Phục

Trên công trường dự án đường Vành đai 1 đoạn Hoàng Cầu-Voi Phục, hàng trăm công nhân cùng nhiều máy móc, thiết bị tập trung thi công xuyên ngày đêm nhằm đẩy nhanh tiến độ hoàn thiện các hạng mục trọng điểm. Đáng chú ý, nhiều đoạn tuyến đã được trải thảm nhựa, tạo diện mạo mới cho công trình giao thông quan trọng của Thủ đô.

Lực lượng cứu nạn cứu hộ tiếp nhận và đưa người bị nạn xuống đất an toàn trong tình huống giả định xảy ra cháy tại tòa nhà điều hành.

[Ảnh] Xem lực lượng cứu hộ diễn tập xử lý tình huống cháy nổ tại Đồng Tháp

Công ty Điện lực Đồng Tháp phối hợp Phòng Cảnh sát Phòng cháy, chữa cháy và Cứu nạn, cứu hộ Công an tỉnh Đồng Tháp tổ chức phổ biến kiến thức an toàn phòng cháy, chữa cháy và thực tập phương án chữa cháy, cứu nạn, cứu hộ năm 2026 cho cán bộ, công nhân viên, lực lượng Đội Phòng cháy chữa cháy và Cứu nạn cứu hộ của đơn vị.

Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV diễn ra trong ba ngày từ 3-5/6.

Đột phá để hiện thực hóa ước mong của người lao động

Hàng chục nghìn ý kiến gửi từ các nhà máy, xí nghiệp, đơn vị, nhà trọ về Đại hội Công đoàn lần thứ XIV. Đó là sự gửi gắm niềm tin trọn vẹn vào một nhiệm kỳ mới với những quyết sách mang tính đột phá, xây dựng tổ chức Công đoàn thực chất, hiện đại, tiếp tục là điểm tựa vững chắc của đoàn viên, người lao động trong kỷ nguyên mới.

Tin nổi bật ngày 3/6: Xây dựng nền quản trị xã hội hiện đại là một đột phá chiến lược; Chính phủ họp phiên thường kỳ tháng 5; Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Tin nổi bật ngày 3/6: Xây dựng nền quản trị xã hội hiện đại là một đột phá chiến lược; Chính phủ họp phiên thường kỳ tháng 5; Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Xây dựng nền quản trị xã hội hiện đại là một đột phá chiến lược; Thủ tướng Lê Minh Hưng chủ trì Phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 5; Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam… là một số tin tức nổi bật trong ngày 3/6/2026.