Thứ trưởng Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương chủ trì hội nghị. Cùng dự, có Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng Đào Trọng Đức, đại diện lãnh đạo Cục Việc làm và các sở, ngành, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn.
Phát biểu tại hội nghị, Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương nhấn mạnh: Công tác an toàn, vệ sinh lao động có vai trò quan trọng trong phát triển kinh tế-xã hội, bảo vệ sức khỏe, tính mạng người lao động và nâng cao chất lượng môi trường sản xuất. Trong bối cảnh công nghiệp hóa, đô thị hóa diễn ra nhanh, nhiều ngành, lĩnh vực có nguy cơ cao như xây dựng, cảng biển, đóng tàu, cơ khí phát triển mạnh, yêu cầu phòng ngừa và kiểm soát rủi ro ngày càng cao.
Ngoài ra, sự xuất hiện của công nghệ, vật liệu và thiết bị mới cũng làm phát sinh những yếu tố nguy hiểm, có hại mới. Khu vực lao động tự do, doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ vẫn tiềm ẩn nhiều nguy cơ, trong khi nguồn lực cho thanh tra, kiểm tra và hướng dẫn còn hạn chế. Vì vậy, công tác an toàn, vệ sinh lao động cần chuyển mạnh sang chủ động phòng ngừa, nhận diện và kiểm soát rủi ro, lấy doanh nghiệp và người lao động làm trung tâm.
Hội nghị tập trung đánh giá hoạt động của Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động thành phố, làm rõ việc triển khai công tác này sau khi sắp xếp đơn vị hành chính và vận hành chính quyền địa phương hai cấp, nhận diện những khó khăn, vướng mắc về cơ chế, chính sách và tổ chức thực hiện.
Báo cáo tại hội nghị, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng Đào Trọng Đức cho biết, Hải Phòng xác định phát triển kinh tế phải gắn với bảo đảm an sinh xã hội, sức khỏe và tính mạng người lao động. Ủy ban nhân dân thành phố đã ban hành Kế hoạch triển khai Chỉ thị số 31-CT/TW của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới. Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động thành phố đã được kiện toàn với 19 thành viên, Sở Nội vụ là cơ quan thường trực.
Trong 6 tháng đầu năm, thành phố tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho 334.509 lượt người, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho hơn 61.700 lượt người. Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được bao phủ cho 1.017.875 lao động, đạt 94,62%. Thành phố cũng tổ chức đối thoại, giải đáp 32 kiến nghị của doanh nghiệp.
Tuy nhiên, tình hình mất an toàn lao động vẫn xảy ra. Trong 6 tháng đầu năm, toàn thành phố xảy ra 192 vụ tai nạn lao động, làm 14 người chết và 81 người bị thương nặng. Nguyên nhân chủ yếu là vi phạm hoặc chưa thực hiện đúng quy trình an toàn.
Tại hội nghị, đại diện lãnh đạo thành phố cũng đề xuất tháo gỡ một số vướng mắc trong điều tra tai nạn lao động, quản lý lao động không có hợp đồng, quản lý lao động nước ngoài và hoạt động huấn luyện, kiểm định an toàn, vệ sinh lao động; kiến nghị sửa đổi Nghị định số 39/2016/NĐ-CP phù hợp mô hình chính quyền địa phương hai cấp, làm rõ thẩm quyền điều tra tai nạn lao động và cơ chế phối hợp giữa các cơ quan.
Chiều cùng ngày 12/8, Đoàn khảo sát đã tới làm việc tại Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng.
Báo cáo đoàn công tác, Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng, Phạm Văn Thép cho biết: Các khu công nghiệp, khu kinh tế trên địa bàn hiện thu hút 1.067 dự án FDI với tổng vốn khoảng 45,458 tỷ USD và 395 dự án trong nước với tổng vốn khoảng 621.050 tỷ đồng, tạo việc làm cho hơn 362.500 lao động Việt Nam và hơn 10.300 lao động nước ngoài, với thu nhập bình quân 12,69 triệu đồng/người/tháng. Công tác bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, an toàn thực phẩm tại các bếp ăn tập thể được duy trì thường xuyên, không xảy ra đình công, lãn công. Ban Quản lý đã cấp, gia hạn giấy phép lao động cho 6.074 lượt người nước ngoài. Toàn bộ thủ tục hành chính thuộc lĩnh vực việc làm được thực hiện trực tuyến toàn trình, thời gian giải quyết được cắt giảm 50%...
Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng đề xuất tiếp tục đơn giản hóa thủ tục quản lý lao động nước ngoài, xây dựng cơ sở dữ liệu dùng chung, tăng cường kết nối cung-cầu lao động liên tỉnh; đồng thời quan tâm phát triển nhà ở xã hội, nhà trẻ và thiết chế văn hóa phục vụ công nhân.
Tại buổi làm việc, Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương yêu cầu Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng khai thác hiệu quả Sàn giao dịch việc làm quốc gia, tạo kênh kết nối cung-cầu lao động trên phạm vi cả nước. Doanh nghiệp cần chủ động đăng thông tin tuyển dụng, qua đó mở rộng khả năng tiếp cận nguồn nhân lực phù hợp.
Đồng chí đề nghị các cơ quan, doanh nghiệp phản ánh đầy đủ những vấn đề phát sinh trong thực tiễn để phục vụ tổng kết gần 10 năm thi hành Luật An toàn, vệ sinh lao động, làm cơ sở tham mưu sửa đổi toàn diện pháp luật trong thời gian tới.
Đánh giá cao việc thành phố duy trì hoạt động quản lý an toàn, vệ sinh lao động sau hợp nhất và vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Thứ trưởng yêu cầu Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động thành phố Hải Phòng nâng cao hiệu quả hoạt động, phấn đấu trở thành 1 trong 5 mô hình điểm của cả nước; xây dựng chương trình công tác hằng năm, phân công rõ trách nhiệm và duy trì đối thoại định kỳ.
Các mục tiêu giảm tai nạn lao động, phòng ngừa bệnh nghề nghiệp cần được lồng ghép trong kế hoạch phát triển kinh tế-xã hội của thành phố và cấp xã. Thành phố cần tổng hợp đầy đủ khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn để phục vụ nghiên cứu sửa đổi toàn diện Luật An toàn, vệ sinh lao động và các văn bản hướng dẫn trong năm 2027.
Công tác phòng ngừa tai nạn lao động phải tập trung vào doanh nghiệp tư nhân và các ngành có nguy cơ cao; đổi mới thanh tra, kiểm tra theo hướng quản trị rủi ro, xử lý nghiêm các trường hợp cố tình vi phạm quy trình an toàn hoặc không thực hiện kiểm định thiết bị theo quy định.
Lãnh đạo Bộ Nội vụ đề nghị Hải Phòng khẩn trương tháo gỡ khó khăn về nhân lực, cơ chế phối hợp trong mô hình chính quyền địa phương hai cấp; tăng cường tập huấn nghiệp vụ cho công chức cấp xã; đẩy mạnh chuyển đổi số, xây dựng cơ sở dữ liệu dùng chung về an toàn, vệ sinh lao động và chuẩn hóa dữ liệu sau hợp nhất; nghiên cứu chính sách hỗ trợ một phần kinh phí đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện cho người thuộc hộ nghèo, cận nghèo từ ngân sách địa phương, mở rộng diện bao phủ chính sách an sinh.
Sau chương trình làm việc tại Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng, đoàn công tác khảo sát thực tế công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động, điều kiện làm việc tại một số đơn vị trên địa bàn, như: Công ty Trách nhiệm hữu hạn Regina Miracle International Việt Nam, Khu công nghiệp VSIP Hải Phòng.
![[Ảnh] Hà Nội: Dự án nút giao Phạm Tu-Đường 70 bước vào giai đoạn thi công cao điểm](https://cdn.nhandan.vn/images/0b971a0db10a46249b8ab7cdaf9d54f25fbcb18ca932af578ccb793dd71a90fa9118cfaf6e8f0770db098a10ec3188f883f27574b8217b7a7a5c60200058c50f579847a4f74c7b51dcec0a89e0a921a2180b3b7697f0223c9b80a27e78bb68ac38e5ee3e746a49d1495dceb3612c7d6d8eea119ca291531342046fa205614f1e63a899dc0d598a8828a44264337440e8/ndo_br_1786508015816-195043593987113893-2994714492692222878-8bcc380e3cadd34ced0979342068eb71.jpg.avif)
