Bình Định phát triển dự án sản xuất hydro và năng lượng tái tạo tại Việt Nam

Sáng 18/6, tại thành phố Quy Nhơn, Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Định, Tập đoàn GEO (Cộng hòa Liên bang Đức) và Công ty O-DOOR Việt Nam tổ chức lễ ký kết Bản ghi nhớ hợp tác đầu tư xây dựng Trung tâm đào tạo và phát triển nguồn nhân lực năng lượng tái tạo.

Thứ Tư, ngày 18/06/2025 - 13:17

Đây là sự kiện quan trọng, đánh dấu bước khởi đầu cho một chiến lược hợp tác quốc tế tầm cỡ trong lĩnh vực kinh tế xanh tại Việt Nam.

Theo nội dung Bản ghi nhớ, Tập đoàn GEO - đơn vị hàng đầu tại Đức về giải pháp năng lượng tái tạo sẽ hợp tác liên doanh cùng Công ty O-DOOR Việt Nam thành lập pháp nhân tại Việt Nam để đầu tư xây dựng Trung tâm đào tạo và phát triển nguồn nhân lực năng lượng tái tạo tại huyện Phù Mỹ (tỉnh Bình Định), với tổng vốn đầu tư dự kiến 50 triệu USD trên diện tích 20ha.

Trung tâm dự kiến đạt chuẩn quốc tế, có khả năng cung ứng hàng nghìn kỹ thuật viên được cấp chứng chỉ GWO (Global Wind Organisation) mỗi năm trong các lĩnh vực: Điện gió; Điện mặt trời; Hydro xanh.

Chương trình đào tạo sẽ được chuyển giao và thẩm định chất lượng từ các tổ chức chứng nhận uy tín như DNV, TÜV... giúp học viên sau đào tạo có khả năng làm việc ngay tại các công ty năng lượng lớn trong nước và quốc tế, hoặc làm chủ các mô hình kỹ thuật xanh tại địa phương.

ndo_br_z6716910513089-d69af000d7686787c41103960e273252.jpg — Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Định Phạm Anh Tuấn phát biểu tại buổi làm việc.

Phát biểu tại buổi lễ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Định Phạm Anh Tuấn nhấn mạnh, việc ký kết hôm nay không chỉ đánh dấu sự đồng hành giữa Bình Định và nhà đầu tư quốc tế, mà còn thể hiện quyết tâm đưa Bình Định trở thành trung tâm năng lượng sạch, đào tạo nguồn nhân lực xanh dẫn đầu khu vực.

Ông khẳng định, tỉnh sẽ tạo mọi điều kiện thuận lợi nhất để dự án sớm được triển khai, từ hoàn thiện quy hoạch chi tiết tỷ lệ 1/500, điều chỉnh quy hoạch sử dụng đất đến áp dụng đầy đủ các chính sách ưu đãi đầu tư theo quy định hiện hành.

Dự án được xếp vào nhóm ngành nghề ưu đãi đầu tư và đặt tại địa bàn có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn nên sẽ được hưởng một số ưu đãi như: Miễn thuế thu nhập doanh nghiệp 4 năm, giảm 50% trong 9 năm tiếp theo; Áp dụng thuế suất 10% trong 15 năm; Miễn tiền thuê đất 15 năm kể từ ngày dự án vận hành; Miễn thuế nhập khẩu đối với thiết bị, vật tư để tạo tài sản cố định.

ndo_br_z6716907882211-e27123b7ff3824d0a2161308c040d83b.jpg — Ông Franz Josef Claes (ngoài cùng bên trái), Chủ tịch Tập đoàn GEO phát biểu tại buổi làm việc.

Phát biểu tại sự kiện, ông Franz Josef Claes, Chủ tịch Tập đoàn GEO bày tỏ sự tin tưởng lớn vào tiềm năng phát triển năng lượng tái tạo tại Việt Nam, đặc biệt là tại Bình Định. Hiện, chúng tôi có 22 đơn vị đào tạo ở 12 nước trên thế giới nhưng chưa có nơi nào chúng tôi tự thiết kế và lên kế hoạch thực hiện một hệ thống hiện đại như ở Bình Định.

Do vậy, chúng tôi kỳ vọng Trung tâm không chỉ đào tạo nhân lực cho Việt Nam mà còn trở thành địa chỉ uy tín cho toàn khu vực Đông Nam Á. GEO cam kết mang đến công nghệ hiện đại nhất để hướng tới một nền công nghiệp tiên tiến và tái tạo thật sự tuần hoàn.

Bà Mai Thị Ngọc Thủy, Tổng Giám đốc điều hành Công ty O-DOOR Việt Nam chia sẻ, chúng tôi đặt yếu tố phát triển bền vững làm kim chỉ nam, gắn sự phát triển doanh nghiệp với mục tiêu quốc gia về năng lượng sạch. Trung tâm sẽ là bước khởi đầu để xây dựng một cộng đồng sống xanh và tạo thêm nhiều cơ hội việc làm chất lượng cao cho thanh niên Việt Nam.

ndo_br_z6716905390248-9344b8690aec9bf58d4d433e4ac928fc.jpg — Các đại biểu ký kết bản ghi nhớ hợp tác.

Trong khuôn khổ chương trình, đại diện nhà đầu tư mong muốn hợp tác với Trường đại học Quy Nhơn phối hợp đào tạo và phát triển nhân lực cho dự án. Dự kiến, trường sẽ là đối tác chiến lược trong việc xây dựng chương trình đào tạo, tổ chức thực hành kỹ thuật, cung ứng giảng viên và phối hợp nghiên cứu công nghệ mới.

Việc gắn kết giữa đào tạo học thuật-thực tiễn doanh nghiệp sẽ giúp sinh viên, học viên tiếp cận chuẩn kỹ năng quốc tế ngay từ trong nước, rút ngắn khoảng cách giữa nhà trường và thị trường lao động, đồng thời nâng cao sức cạnh tranh lao động của Việt Nam trong ngành năng lượng sạch.

Trong dài hạn, đây cũng là lời đáp ứng rõ ràng cho các yêu cầu về nhân lực kỹ thuật của các dự án năng lượng lớn đang và sẽ triển khai trong tỉnh và khu vực như điện gió ngoài khơi, trang trại điện mặt trời, trung tâm hydro xanh...

Đồng thời là một mảnh ghép quan trọng giúp Việt Nam tiến gần hơn tới mục tiêu đạt phát thải ròng bằng “0” vào năm 2050, qua đó hướng tới một nền kinh tế carbon thấp và phát triển xanh bền vững.

LƯƠNG TÙNG