Bố trí ca làm việc linh hoạt
Tại các nhà máy, doanh nghiệp, danh sách người ứng cử đại biểu Quốc hội khóa XVI, đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026-2031, tiểu sử và chương trình hành động của từng ứng cử viên được niêm yết công khai, tạo thuận lợi cho người lao động tìm hiểu thông tin cần thiết trước khi đi bầu vào ngày 15/3 sắp tới. Chị Trần Thị Hương, công nhân Công ty TNHH Pouyuen Việt Nam cho biết, việc doanh nghiệp niêm yết danh sách người ứng cử đã tạo điều kiện thuận lợi để công nhân tiếp cận đầy đủ thông tin về từng ứng cử viên.
Danh sách được niêm yết gồm cả ứng cử viên đại biểu Quốc hội và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp, giúp cử tri dễ dàng tìm hiểu, cân nhắc trước khi lựa chọn. “Các ứng cử viên đều là những người có tâm, có tầm. Mỗi cử tri đều có quyền lựa chọn đại biểu cho mình, vì vậy tôi đặc biệt quan tâm đến chương trình hành động của từng người. Tôi mong rằng những người trúng cử sẽ có những việc làm thiết thực, hiệu quả, không chỉ góp phần bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của công nhân, lao động mà còn chăm lo đời sống, tạo điều kiện để người lao động phát triển toàn diện”, chị Hương chia sẻ.
Để ngày bầu cử 15/3 thật sự trở thành ngày hội của toàn dân, Công đoàn Công ty Pouyuen Việt Nam đã triển khai kế hoạch tuyên truyền sâu rộng đến gần 41.000 công nhân viên dưới nhiều hình thức. Theo ông Củ Phát Nghiệp, Chủ tịch Công đoàn Pouyuen Việt Nam, đơn vị không chỉ dừng lại ở việc dán thông báo, gửi thông tin về bầu cử qua mạng Zalo, mà còn tổ chức các buổi tọa đàm để công nhân hiểu rõ ý nghĩa cuộc bầu cử và tích cực đi bỏ phiếu đúng quy định. Bên cạnh đó, công ty cũng khuyến khích đoàn viên, người lao động tham gia các cuộc thi tìm hiểu về công tác bầu cử do địa phương tổ chức.
Ông Nguyễn Văn Hùng, Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Công đoàn Tập đoàn Đại Dũng cho biết: Xác định đây là sự kiện chính trị quan trọng của đất nước, Tập đoàn Đại Dũng luôn chú trọng nâng cao nhận thức để mỗi người lao động hiểu rõ ý nghĩa, tầm quan trọng của ngày bầu cử cũng như quyền và nghĩa vụ của công dân trong việc tham gia xây dựng bộ máy Nhà nước. Việc định hướng, tuyên truyền và vận động người lao động tham gia bầu cử được triển khai cụ thể, gần gũi, dễ hiểu thông qua các buổi sinh hoạt chi bộ, công đoàn, cuộc họp tổ, nhóm sản xuất.
Bên cạnh hình thức tuyên truyền trực tiếp, doanh nghiệp còn tận dụng hiệu quả các kênh thông tin nội bộ và nền tảng mạng xã hội như Facebook, Zalo và các nhóm trao đổi của từng bộ phận để chia sẻ thông tin, video, infographic và tài liệu liên quan ngày bầu cử. “Chúng tôi đã kết hợp linh hoạt giữa tuyên truyền truyền thống và truyền thông số, giúp thông tin được lan tỏa nhanh chóng, dễ tiếp cận với đông đảo người lao động, nhất là lực lượng công nhân trẻ. Ngoài ra, doanh nghiệp còn lồng ghép nội dung tuyên truyền về bầu cử trong các hoạt động văn hóa, sinh hoạt tập thể, treo băng-rôn, khẩu hiệu tại khu vực nhà xưởng, văn phòng và khu sinh hoạt chung để tạo không khí hưởng ứng ngày hội lớn của toàn dân.
Qua đó, người lao động không chỉ nắm được thông tin về ngày bầu cử, mà còn cảm nhận được tinh thần trách nhiệm và niềm tự hào khi tham gia thực hiện quyền công dân của mình”, ông Hùng chia sẻ. Nhằm bảo đảm quyền bầu cử cho người lao động, Tập đoàn Đại Dũng cũng đặc biệt quan tâm đến việc sắp xếp kế hoạch sản xuất, kinh doanh trong ngày bầu cử: Xây dựng phương án bố trí ca làm việc linh hoạt, phù hợp với điều kiện sản xuất, điều chỉnh thời gian hợp lý để người lao động có thể luân phiên đi bầu cử theo từng bộ phận, bảo đảm 100% cán bộ, công nhân, người lao động tham gia, góp phần vào thành công chung của ngày hội bầu cử toàn quốc.
Doanh nghiệp tạo điều kiện thuận lợi
Tại các phường, xã có doanh nghiệp hoạt động, địa phương cũng phối hợp các doanh nghiệp để tăng cường công tác tuyên truyền về hoạt động bầu cử đến đoàn viên, người lao động. Bà Trần Thị Minh Phượng, Chủ tịch Công đoàn phường Tân Hòa cho biết, trên địa bàn hiện có 66 doanh nghiệp với gần 3.100 người lao động. Thời gian qua, các cấp công đoàn đã tổ chức tuyên truyền cho đoàn viên, người lao động với nhiều hình thức cả trực tiếp và trực tuyến.
Bên cạnh đó, để bảo đảm cho công tác bầu cử diễn ra thành công tốt đẹp, Công đoàn phường cũng thường xuyên rà soát, phối hợp chặt chẽ với công đoàn cơ sở để nắm tình hình. Trong ngày bầu cử sắp tới, 100% đoàn viên, người lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn đều không tăng ca để bảo đảm tham gia bầu cử theo đúng quy định.
Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Chủ tịch Ủy ban bầu cử Thành phố Hồ Chí Minh Võ Văn Minh đánh giá, đến thời điểm hiện tại, các địa phương đã cơ bản thực hiện tốt công tác chuẩn bị, bảo đảm tiến độ, đúng quy trình. Tuy nhiên, ông cũng lưu ý các địa phương, đơn vị tuyệt đối không được chủ quan, phải tập trung cao độ, nhất là giai đoạn nước rút hiện nay. Cần thường xuyên rà soát trạng thái thực tế cư trú của người dân trên địa bàn để không bỏ sót cử tri, nhất là tại các khu vực có biến động dân cư lớn như: Khu nhà trọ, chung cư, khu công nghiệp, khu chế xuất…
Đồng thời, Liên đoàn Lao động thành phố cần tăng cường kết nối với các doanh nghiệp, tạo điều kiện tối đa để công nhân, người lao động có thời gian tham gia bỏ phiếu. Sở Nội vụ thành phố cũng đã có văn bản gửi các doanh nghiệp trên địa bàn, trong đó đề nghị doanh nghiệp hạn chế bố trí làm thêm giờ, tăng ca vào ngày 15/3.
Đối với các doanh nghiệp tổ chức sản xuất theo dây chuyền không thể tạm dừng hoạt động cần chủ động xây dựng phương án điều chỉnh sắp xếp, hoán đổi ca làm việc hoặc bố trí thời gian nghỉ luân phiên hợp lý phù hợp với quy định pháp luật lao động để tạo điều kiện, bảo đảm cho người lao động có đủ thời gian di chuyển đến khu vực bỏ phiếu và thực hiện quyền bầu cử theo quy định. Với sự phối hợp nhịp nhàng giữa chính quyền, công đoàn và doanh nghiệp, Thành phố Hồ Chí Minh đang tạo mọi điều kiện tốt nhất để mỗi công nhân đều có thể thực hiện quyền làm chủ của mình, góp phần vào thành công chung của ngày bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026-2031.
