Tại buổi làm việc, báo cáo với Chủ tịch nước về tình hình hoạt động tại địa bàn, Tổng Giám đốc Bitel Phạm Anh Đức cho biết công ty được thành lập năm 2011, chính thức đi vào kinh doanh năm 2014 với 100% vốn của Viettel. Trong 10 năm qua, Bitel đã có một hành trình đầy khó khăn và thử thách khi đối diện với những rào cản, từ thiên nhiên đến văn hóa, từ ngôn ngữ đến những cạnh tranh khốc liệt trên thị trường. Bitel đã góp phần phổ cập dịch vụ viễn thông tại Peru khi làm cho đơn giá cước hiện tại đã giảm 30 lần so với trước đây. Hiện tại, Bitel là nhà mạng sở hữu hạ tầng mạng lưới lớn nhất tại Peru và có hệ thống kênh phân phối rộng khắp trên cả nước với trụ sở đóng tại tất cả các bang của Peru.
Cùng với đó, Bitel là nhà mạng có tốc độ phát triển nhanh nhất trên thị trường viễn thông Peru với doanh thu tăng trưởng trung bình 35%/năm và đạt 8,3 triệu thuê bao và được Cơ quan quản lý viễn thông Osiptel đánh giá là nhà mạng có dịch vụ chăm sóc khách hàng tốt nhất. Bitel cũng tạo việc làm cho gần 3.000 lao động chính thức và gần 23.000 lao động gián tiếp.
 |
| Chủ tịch nước Lương Cường phát biểu tại buổi làm việc. |
Ba năm trở lại đây, doanh thu bình quân công ty đạt 420 triệu USD/năm, lợi nhuận đạt 83 triệu USD/năm và đặc biệt là năm 2024, Bitel tiếp tục lập đỉnh mới khi lợi nhuận dự kiến đạt 103 triệu USD, tăng trưởng 38% so với năm 2023. Bên cạnh việc kinh doanh hiệu quả, tập thể cán bộ nhân viên Bitel luôn ý thức và gắn cho mình sứ mệnh về chính trị, ngoại giao, trở thành cầu nối hợp tác hữu nghị, bền vững giữa Nhà nước, Chính phủ, nhân dân Việt Nam và Peru.
Phát biểu tại buổi làm việc, Chủ tịch nước bày tỏ vui mừng và xúc động khi được gặp mặt với cán bộ, nhân viên, người lao động của Viettel tại Peru với tư cách nhà mạng viễn thông mang tên Bitel, đang làm việc, kinh doanh tại một đất nước cách xa Tổ quốc nửa vòng trái đất.
Chỉ rõ những khó khăn, thách thức mà Bitel phải đối mặt, Chủ tịch nước nhấn mạnh, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng và thường xuyên, trực tiếp là Đảng ủy, Ban Giám đốc Viettel, cán bộ, nhân viên, người lao động Bitel đã phát huy phẩm chất "Bộ đội cụ Hồ", sự mưu trí, dũng cảm, đoàn kết, vượt qua khó khăn thử thách để tìm ra những cách làm sáng tạo, khác biệt, giúp Bitel đã từng bước khẳng định vị thế của mình và đứng vững trên thị trường ngày càng "khó tính" ở Mỹ Latinh.
Chủ tịch nước cho rằng, thành công của Bitel cho thấy tiềm năng và trí tuệ Việt Nam hoàn toàn có thể vươn ra thế giới, cạnh tranh bình đẳng trên các thị trường quốc tế. Mặt khác, thành công của Bitel là thành công của Việt Nam và niềm tin của người dân Peru vào Bitel chính là niềm tin với Việt Nam.
Chủ tịch nước nhấn mạnh, là người Việt Nam trên đất bạn, cán bộ, người lao động Bitel không chỉ là nhân viên của Viettel mà còn là những "đại sứ" của Việt Nam và vì vậy từng hành động, việc làm và sự nỗ lực của tập thể Bitel trong thời gian qua đã thể hiện bản lĩnh, tinh thần Việt Nam nói chung và của Quân đội nhân dân Việt Nam anh hùng nói riêng; khắc sâu vào tình cảm người dân Peru hình ảnh của một Việt Nam thân thiện, kiên cường và đáng tin cậy.
Chủ tịch nước lưu ý cần phải ghi nhớ rằng, mỗi bước tiến của Bitel là một bước tiến của Việt Nam trên trường quốc tế, là một minh chứng cho trí tuệ và ý chí của người Việt Nam, là hình ảnh một Việt Nam hiện đại, năng động và đầy khát vọng.
Trân trọng về sự cống hiến không mệt mỏi của tập thể cán bộ nhân viên Bitel, Chủ tịch nước khẳng định những thành tựu mà Bitel đạt được tại Peru là thành quả của sự đoàn kết, nỗ lực và sự kiên trì không ngừng nghỉ của toàn thể cán bộ nhân viên trong môi trường mới lạ và đầy thách thức để khẳng định vị thế của Bitel, của Viettel.
Để Bitel giữ vững những thành công và tiếp tục phát triển và vươn lên mạnh mẽ hơn nữa, Chủ tịch nước yêu cầu tập thể Bitel tiếp tục giữ vững sự đoàn kết, thống nhất cao trong nội bộ; quan tâm chăm lo đến đời sống cho cán bộ công nhân viên để phát huy nội lực con người, làm tiền đề cho tăng trưởng và phát triển bền vững.
Cùng với đó, Chủ tịch nước cho rằng Bitel phải ý thức ngoài nhiệm vụ kinh doanh còn là "cầu nối" quan hệ hợp tác giữa Việt Nam và Peru, một đối tác quan trọng của Việt Nam trong các nước thành viên APEC. Ban lãnh đạo Bitel nói chung và mỗi cán bộ, nhân viên, người lao động người Việt nói riêng phải tiếp tục là một "đại sứ" văn hóa tại Peru, tiếp tục giữ vững và tô thắm thêm hình ảnh cao đẹp "Bộ đội Cụ Hồ" trên đất bạn; góp phần giữ gìn, duy trì và phát triển mối quan hệ hữu nghị, và hợp tác toàn diện giữa hai quốc gia, hai dân tộc.
 |
| Đại tướng Phan Văn Giang, Bộ trưởng Quốc phòng trao Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho Công ty Bitel. |
Chủ tịch nước đề nghị Bitel tiếp tục phát huy những thành tựu đã đạt được, không ngừng nâng cao chất lượng dịch vụ, giữ vững lòng tin của người dân Peru. Đây không chỉ là nhiệm vụ kinh doanh mà còn là trách nhiệm với cộng đồng địa phương; và đặc biệt phải thượng tôn pháp luật và tạo được sự tin tưởng của chính quyền các cấp tại Peru; đồng thời, phải quán triệt sâu sắc, thực hiện nghiêm các quy định của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và Quân đội nhân dân Việt Nam; cạnh tranh phải lành mạnh, đúng luật; kinh doanh bằng sự tử tế.
Chủ tịch nước khẳng định, Bitel là niềm tự hào của Việt Nam và mỗi cán bộ, nhân viên tại đây là một đại sứ, góp phần xây dựng hình ảnh đất nước thân thiện, sáng tạo và giàu ý chí; tin tưởng rằng với tinh thần yêu nước, lòng tự hào dân tộc và trách nhiệm, sứ mệnh với Tổ quốc, Bitel tiếp tục vững bước và ngày càng tiến xa hơn trên hành trình đầy ý nghĩa hiện nay.
Nhân dịp này, Bộ trưởng Quốc phòng Phan Văn Giang trao tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho Công ty Viettel Peru thuộc Tổng Công ty cổ phần đầu tư quốc tế Viettel, Tập đoàn Công nghiệp-Viễn thông Quân đội, Bộ Quốc phòng vì đã có thành tích xuất sắc đột xuất trong sản xuất, kinh doanh và hỗ trợ chính phủ Peru phát triển văn hoá xã hội và tổ chức thành công các sự kiện chính trị trọng đại.
![[Video] Thời sự 24h ngày 31/10/2026: Đại biểu Quốc hội đề nghị đánh giá lại việc tổ chức kỳ thi tốt nghiệp THPT](https://cdn.nhandan.vn/images/kO0q5pBzsF2Nv9njsm5m9S9hN3WK6U4enHWmsC0VMlIEt8f6ohN3jJECfHRmM67bt64TzaMzsaZYpKoJ29hUdw/thumb-31.jpg.avif)
![[Infographic] Nguyên tắc về xác định nhu cầu nhân lực và quản lý biên chế](https://cdn.nhandan.vn/images/kO0q5pBzsF2Nv9njsm5m9bWEnvJPcgT_asNUZTVA9X3iJHXgdZydGWeOgLpOCwjS/nhiem-vu-5338.jpg.avif)
