Lấy việc bảo đảm lợi ích đoàn viên, người lao động là mục tiêu cho mọi hoạt động, các cấp công đoàn tỉnh Ninh Bình phối hợp ngày càng hiệu quả với chính quyền các cấp, các tổ chức và người sử dụng lao động, thực hiện tốt hơn nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Nổi bật là việc quan tâm, chăm lo lợi ích thiết thực cho hàng chục nghìn đoàn viên công đoàn đang làm việc và sinh sống trên địa bàn tỉnh.
Chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động
Nhớ lại khoảng thời gian đại dịch Covid-19 bùng phát, chị Đinh Thị Tâm, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Giầy Adora Việt Nam (thành phố Tam Điệp) không khỏi xúc động chia sẻ:
Là đơn vị có gần 8.700 đoàn viên công đoàn, khi dịch bệnh diễn biến phức tạp, đời sống công nhân, đoàn viên công đoàn bị ảnh hưởng nặng nề. Nhờ có sự quan tâm của tổ chức công đoàn từ tỉnh đến cơ sở, sự thương yêu, đùm bọc lẫn nhau của công đoàn viên, người lao động, không để ai bị bỏ lại phía sau.
Nhiều công đoàn viên còn được hỗ trợ xây nhà “Mái ấm công đoàn”, hiện thực hóa giấc mơ an cư, được sống trong những ngôi nhà ấm áp nghĩa tình.
Là một trong 25 công nhân, lao động ở Công ty Giầy Adora Việt Nam được hỗ trợ “Mái ấm công đoàn”, gia đình chị Trần Thị Minh, ở xã Yên Sơn, thành phố Tam Điệp đã có nhà mới kiên cố, khang trang thay cho căn nhà dột nát, không bảo đảm an toàn trước kia.
Nhờ sự chung tay của các cấp công đoàn, chính quyền và nhà hảo tâm, ngôi nhà mới là động lực giúp chị Minh yên tâm làm việc, vượt qua hoàn cảnh khó khăn khi chồng không may mất sớm, một mình chị nuôi hai con ăn học.
Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình Trần Kim Long cho biết: Việc chăm lo lợi ích cho đoàn viên, người lao động được các cấp công đoàn trong tỉnh Ninh Bình, nhất là công đoàn cơ sở đặc biệt quan tâm, trong đó có nhiều mô hình được nhân rộng và có sức lan tỏa rộng rãi.
5 năm qua, các cấp công đoàn đã huy động hỗ trợ, xây mới và sửa chữa 124 nhà “Mái ấm công đoàn” với tổng số tiền hơn 4,3 tỷ đồng; trong đó, Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ 83 nhà với tổng số tiền 2,36 tỷ đồng, đạt 332% so với chỉ tiêu đề ra.
Đến nay, các cấp công đoàn của tỉnh đã tổ chức 714 chương trình “Tết sum vầy” với nhiều nội dung thiết thực như hỗ trợ vé xe cho công nhân lao động ở xa về quê đón Tết; tổ chức các gian hàng ưu đãi, tặng phiếu mua hàng miễn phí; gặp mặt biểu dương, tôn vinh công nhân lao động...
Bên cạnh đó, các cấp công đoàn đã chủ động tổ chức thăm hỏi, tặng hơn 398.400 suất quà, với tổng số tiền gần 178 tỷ đồng cho đoàn viên, công nhân lao động.
Đáng chú ý, các cấp công đoàn trong tỉnh chủ động đàm phán, thương lượng, ký mới 97 thỏa thuận hợp tác về cung cấp các sản phẩm, dịch vụ với giá ưu đãi từ 5-10% cho đoàn viên; giúp 223.638 lượt người được tiếp cận sử dụng các sản phẩm, dịch vụ ưu đãi với tổng số tiền hưởng lợi hơn 16 tỷ đồng, góp phần từng bước cải thiện, nâng cao đời sống cho đoàn viên, người lao động.
Thi đua vì quê hương giàu đẹp
Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình Dương Đức Khanh cho biết: Các cấp công đoàn tỉnh Ninh Bình đã phát huy hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, người lao động; thu hút đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động hưởng ứng tham gia, tạo nên không khí thi đua sôi nổi, hăng hái lao động, công tác.
Trọng tâm là phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, phong trào thi đua phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp và xây dựng nông thôn mới; cuộc vận động đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng thực thi công vụ...
Các phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo tiếp tục phát huy vai trò, khẳng định giá trị cốt lõi và xuyên suốt trong các phong trào thi đua.
Từ năm 2018 đến nay, có hơn 10.200 đề tài, sáng kiến được thực hiện, làm lợi hơn 2.400 tỷ đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình đã triển khai hiệu quả Chương trình “1 triệu sáng kiến-nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, với gần 20.000 sáng kiến tham gia, đứng đầu trong Cụm thi đua Liên đoàn lao động chín tỉnh đồng bằng sông Hồng.
Bên cạnh đó, phong trào thi đua phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp và xây dựng nông thôn mới được các cấp công đoàn tỉnh Ninh Bình triển khai, gắn với nhiệm vụ chuyên môn của đoàn viên theo lĩnh vực, ngành nghề như:
Tham gia xây dựng cơ chế, chính sách hỗ trợ sản xuất nông nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, đào tạo nghề, nâng cao kiến thức cho nông dân về chuyển đổi cơ cấu sản xuất, cơ cấu mùa vụ, góp phần nâng cao năng suất cây trồng, vật nuôi.
Đến nay, đã mở hơn 400 lớp tập huấn, tuyên truyền xây dựng nông thôn mới, chuyển giao khoa học-kỹ thuật cho gần 30 nghìn lượt người...
Mặc dù vẫn còn những khó khăn, thách thức, nhưng các cấp công đoàn tỉnh Ninh Bình đã luôn nỗ lực, nêu cao bản chất cách mạng, tinh thần tiên phong, nòng cốt trong các hoạt động, góp phần đáng kể vào việc hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế-xã hội của tỉnh.
Qua đó, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, giải quyết việc làm, tăng thu nhập cho người dân và tạo thêm dư địa cho lĩnh vực thu ngân sách nhà nước đúng với định hướng phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh trong thời gian tới.
