Nhiều chính sách dành cho nhân viên y tế đã "lỗi thời"

Các chế độ, chính sách cho cán bộ, nhân viên y tế từ hàng chục năm chưa được thay đổi. Hiện nay, mức lương cơ sở đã được điều chỉnh lên mức 1,8 triệu đồng song các chế độ tiền trực vẫn chưa có sự điều chỉnh tương ứng. Ngoài ra, rất nhiều chế độ chính sách từ độc hại đến các chính sách khác đều quá cũ.
Phó Giáo sư, Tiến sĩ Phạm Thanh Bình, Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, tặng quà cho các cán bộ y tế tham gia chống dịch.
Phó Giáo sư, Tiến sĩ Phạm Thanh Bình, Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, tặng quà cho các cán bộ y tế tham gia chống dịch.

Theo Phó Giáo sư, Tiến sĩ Phạm Thanh Bình, Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, cả nước hiện có khoảng 500 nghìn đoàn viên ngành y tế, chỉ chiếm 1/24 số đoàn viên cả nước, nhưng họ là những đoàn viên đặc biệt vì mang trọng trách chăm sóc sức khỏe cho hơn 100 triệu dân.

Nhiệm kỳ XIII của Công đoàn Y tế Việt Nam là nhiệm kỳ đặc biệt vì có 3/5 năm tập trung công tác chống dịch Covid-19, đại dịch chưa từng có trong lịch sử, áp lực đè nặng lên toàn bộ hệ thống y tế. Do đó, tổ chức công đoàn các cấp cũng chịu áp lực không kém để đồng hành bảo đảm công tác chăm lo, bảo vệ đoàn viên trên tuyến đầu.

Từ cuối năm 2019, dịch bệnh Covid-19 bùng phát thành đại dịch trên phạm vi toàn thế giới thì tất cả cán bộ, nhân viên y tế trở thành lực lượng tuyến đầu trên mặt trận chống dịch.

Cán bộ, nhân viên ngành y tế đã phải “ra trận”, đảm đương khối lượng công việc gấp 3-5 lần bình thường: theo dõi, điều trị cho trên 11,5 triệu ca nhiễm bệnh, trong đó có 3-5% ca nặng, trên 43.000 ca tử vong; thực hiện tiêm chủng với số lượng mũi tiêm khổng lồ trên 260 triệu mũi vaccine Covid-19, thực hiện test xét nghiệm Covid-19 cho hàng trăm triệu lượt người…

Sau đại dịch Covid-19 là sự khủng hoảng về tinh thần với nhiều cán bộ, nhân viên y tế liên quan đến pháp lý, đời sống khó khăn, thu nhập giảm do các đơn vị tự chủ với giá viện phí hiện nay vẫn có 4/7 yếu tố từ 20 năm chưa thay đổi, thu không đủ bù chi. Đây chính là giọt nước tràn ly làm cho làn sóng hơn 10.000 cán bộ, nhân viên y tế nghỉ việc/chuyển việc sang khu vực tư nhân.

Mặc dù đối diện với muôn vàn khó khăn như vậy, Công đoàn Y tế Việt Nam đã nỗ lực hoàn thành và vượt 8/9 chỉ tiêu được giao.

Công đoàn Y tế Việt Nam hiện đang trực tiếp quản lý 108 công đoàn cơ sở với tổng số 51.555 đoàn viên (số liệu đến tháng 5/2023).

Năm 2023, Công đoàn Y tế Việt Nam tôn vinh 50 nữ chiến sĩ áo trắng tiêu biểu trong chống dịch năm 2022, phối hợp Hội Nữ trí thức Việt Nam biểu dương tôn vinh 51 nữ trí thức ngành y tiêu biểu có nhiều nghiên cứu đóng góp trong phòng, chống dịch Covid-19.

Theo Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, ngành y tế đã và đang đối diện với nhiều thách thức trong thời gian tới khi dịch bệnh Covid-19 vẫn còn diễn biến phức tạp với 500 ca mắc 1 tuần, 20 ca tử vong, các dịch bệnh thông thường chưa có xu hướng giảm như: Tay chân miệng, sốt rét, sốt xuất huyết... Nhiều dịch bệnh mới vẫn có nguy cơ xảy ra, các bệnh không lây nhiễm, ung thư ngày càng gia tăng.

Mỗi năm có hơn 1 triệu trẻ ra đời, hơn 1 triệu người dân bước vào tuổi già với trung bình từ 3-5 bệnh/1 người. Nhu cầu chăm sóc người bệnh ngày càng cao, nhưng biên chế ngành y tế phải tính như các ngành khác phải giảm 5-10%, trong khi lương lại là ngành đứng thứ 17/18.

Theo Phó Giáo sư Phạm Thanh Bình, hiện các chế độ, chính sách cho cán bộ, nhân viên y tế từ hàng chục năm chưa được thay đổi như tiền trực năm 2012 là 18.000 đồng và 25.000 đồng khi mức lương cơ sở là 830.000 đồng.

Hiện nay mức lương cơ sở đã được điều chỉnh lên mức 1,8 triệu đồng song các chế độ trên vẫn chưa có sự điều chỉnh tương ứng, ngoài ra, rất nhiều chế độ chính sách từ độc hại đến các chính sách khác đều quá cũ.

Bên cạnh đó, các cơ chế đầu thầu thuốc, trang thiết bị vẫn còn muôn vàn khó khăn, các bệnh viện vẫn thiếu thuốc, người bệnh có bảo hiểm vẫn rất khổ khi đến bệnh viện.

Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam thăm hỏi người bệnh tại Bệnh viện Phụ sản Trung ương.

Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam thăm hỏi người bệnh tại Bệnh viện Phụ sản Trung ương.

Do đó, Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam nhấn mạnh, công đoàn và các cấp công đoàn sẽ phải tiếp tục đồng hành với Bộ Y tế, đoàn viên, lãnh đạo các đơn vị để tham mưu, tham gia quản lý, giám sát các chế độ, chính sách; động viên, đại diện, chăm lo và bảo vệ đoàn viên để cán bộ, nhân viên y tế tận tâm cống hiến với nghề mình đã chọn; phát động các phong trào đặc thù ngành như các cuộc thi bác sĩ giỏi, điều dưỡng giỏi, các phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo để phát huy sáng kiến, đổi mới, ứng dụng kỹ thuật cao để chăm lo tốt hơn sức khỏe cho người dân.

Đoàn viên ngành y tế có khỏe thì mới chăm sóc y tế tốt nhất cho người dân. Để đại diện, chăm lo, bảo vệ đoàn viên ngành y tế chính là tổ chức công đoàn ở mỗi đơn vị. Tổ chức công đoàn ở các đơn vị ngành y tế hoạt động tốt, sẽ là cầu nối giữa người lao động và người sử dụng lao động, bảo đảm sự hài hòa, ổn định và phát triển của mỗi đơn vị.

"Chúng tôi cho rằng giai đoạn tới, Công đoàn Y tế Việt Nam vẫn còn đối diện với muôn vàn khó khăn, nhất là khi 50% chủ tịch công đoàn cơ sở trực thuộc của nhiệm kỳ mới đều là cán bộ mới, đây là thách thức lớn để các đồng chí cán bộ công đoàn mới nhanh chóng tiếp cận công việc, trưởng thành trong công việc và thực sự trở thành cánh tay nối dài của Công đoàn Y tế Việt Nam chăm lo cho đoàn viên", bà Bình chia sẻ.

Do đó, bà Bình bày tỏ, nếu Công đoàn ngành y tế được nhận được sự quan tâm chỉ đạo, tạo điều kiện của cấp ủy và sự phối hợp tốt của lãnh đạo đơn vị, đoàn viên được bảo đảm chế độ chính sách, được chăm lo cả về vật chất lẫn tinh thần thì đội ngũ thầy thuốc sẽ yên tâm công tác, cống hiến nhiều hơn vì sức khỏe người dân.

Với các kết quả đạt được, trong giai đoạn 2018-2023, Công đoàn Y tế Việt Nam đã được nhận Cờ thi đua xuất sắc của Chính phủ và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ và cá nhân đồng chí Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam; 43 tập thể và 220 cá nhân được nhận bằng khen; 138 tập thể được nhận Cờ thi đua; 60 cá nhân nhận được Bằng lao động sáng tạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Gần 10.000 tập thể cá nhân nhận được cờ và bằng khen của Công đoàn Y tế Việt Nam.

Trong nhiệm kỳ XIV Công đoàn Y tế Việt Nam, Ban Chấp hành đã trình Đại hội 8 chỉ tiêu nhiệm kỳ, 6 chỉ tiêu hàng năm với 3 khâu đột phá và 8 giải pháp để đạt mục tiêu “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển” ở mỗi tổ chức công đoàn cơ sở.

Có thể bạn quan tâm

Các bác sĩ Bệnh viện Bạch Mai cơ sở Ninh Bình triển khai can thiệp điện quang DSA. (Ảnh: THÀNH DƯƠNG)

Rút ngắn khoảng cách trong tiếp cận dịch vụ y tế chất lượng cao

Người dân được tiếp cận y tế chất lượng cao sớm hơn, thuận lợi hơn; người bệnh nặng có thêm cơ hội được cứu sống trong thời gian vàng; gia đình giảm chi phí khi không phải đi xa; năng lực y tế của cả khu vực cùng mạnh lên… Đó là những hiệu quả nhìn thấy được sau hơn ba tháng Bệnh viện Bạch Mai cơ sở Ninh Bình đi vào hoạt động.

Tra cứu thông tin thẻ bảo hiểm y tế bằng căn cước công dân gắn chip được triển khai tại 100% cơ sở khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế ở thành phố Hải Phòng. (Ảnh: THANH NGA)

Xác thực bảo hiểm y tế bằng dữ liệu

Sau hơn một năm thực hiện Nghị định số 188/2025/NĐ-CP ngày 1/7/2025 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm y tế, bên cạnh kết quả đạt được đã phát sinh một số vướng mắc cần sớm được tháo gỡ...

(Ảnh minh họa: BVCC)

Trẻ mắc RSV, cúm mùa gia tăng khi giao mùa: Cảnh giác dấu hiệu suy hô hấp

Thời tiết chuyển mùa là thời điểm các bệnh lý hô hấp ở trẻ có nguy cơ gia tăng, trong đó virus hợp bào hô hấp (RSV) và cúm mùa có thể gây biến chứng viêm phổi, suy hô hấp. Từ những biểu hiện ban đầu giống cảm lạnh, bệnh có thể diễn tiến nhanh, đặc biệt ở trẻ sơ sinh, trẻ dưới 2 tuổi, trẻ sinh non và trẻ có bệnh lý nền.

[Video] Bộ Y tế sẽ mua sắm tập trung thuốc cấp quốc gia nhằm kiểm soát chi phí

[Video] Bộ Y tế sẽ mua sắm tập trung thuốc cấp quốc gia nhằm kiểm soát chi phí

Tại buổi Họp báo Chính phủ thường kỳ tháng 9 diễn ra vào ngày 3/10, Thứ trưởng Thường trực Bộ Y tế Vũ Mạnh Hà cho biết, Bộ Y tế đã nắm được thông tin về việc giá thiết bị y tế, giá thuốc trước khi nhập về Việt Nam đã được nâng so với nước ngoài; đồng thời phối hợp cung cấp thông tin theo yêu cầu của cơ quan chức năng.

Các chuyên gia báo cáo tại hội thảo khoa học. (Ảnh: Ngọc Anh)

Thúc đẩy ứng dụng khoa học, công nghệ trong lĩnh vực chấn thương chỉnh hình

Hội thảo khoa học của Hội Chấn thương chỉnh hình Việt Nam dần trở thành hoạt động thường niên, thu hút sự tham gia của đông đảo phẫu thuật viên chấn thương chỉnh hình trong nước và quốc tế trao đổi kinh nghiệm và học hỏi lẫn nhau, nhằm phát triển những kỹ thuật, công nghệ mới giúp nâng cao chất lượng điều trị cho người bệnh.

Bệnh nhân quyết định thực hiện phẫu thuật nội soi ngay tại đảo. (Ảnh: QUÝ NGỌC)

Ngành y tế đặc khu Phú Quý (tỉnh Lâm Đồng) làm chủ kỹ thuật phẫu thuật nội soi

Ngày 2/10, Trung tâm Y tế Quân dân y đặc khu Phú Quý (tỉnh Lâm Đồng) đã thực hiện mổ nội soi cho bốn bệnh nhân liên quan ổ bụng. Đây là lần đầu tiên của đội ngũ y, bác sĩ trên đảo Phú Quý thực hiện phẫu thuật bằng nội soi, dưới sự giám sát trực tiếp của ê-kíp chuyển giao kỹ thuật của Bệnh viện đa khoa Bình Thuận.

Tiến sĩ, bác sĩ Nguyễn Thị Sim chúc mừng gia đình sản phụ. (Ảnh: BVCC)

Kỳ tích y khoa: Tam thai chào đời cách nhau 36 giờ

Khi bé đầu tiên nặng 900g chào đời, các bác sĩ phải tìm cách ngăn cuộc chuyển dạ tiếp diễn để 2 thai nhi còn lại có thêm thời gian phát triển trong bụng mẹ. Quyết định sinh trì hoãn mở ra 36 giờ đầy thách thức, trước khi 2 bé lần lượt chào đời và bước vào hành trình chăm sóc đặc biệt kéo dài hơn 200 ngày.

Lâm Đồng phấn đấu hoàn thành mục tiêu khám sức khỏe định kỳ, khám sàng lọc miễn phí cho người dân trong tháng 11/2026. (Ảnh: BẢO VĂN)

Lâm Đồng phát động chiến dịch 60 ngày đêm khám sức khỏe miễn phí cho người dân

Chiều 1/10, Ủy ban nhân dân tỉnh Lâm Đồng thông tin, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh phát động “Chiến dịch 60 ngày đêm cao điểm khám sức khỏe định kỳ, khám sàng lọc miễn phí cho người dân”, nhằm hoàn thành mục tiêu mỗi người dân được khám sức khỏe định kỳ, khám sàng lọc miễn phí ít nhất một lần trong năm 2026.

Bà Đinh Thị Thu Thủy, Phó Cục trưởng Cục An toàn thực phẩm, Bộ Y tế chia sẻ tại buổi họp báo. (Ảnh: T.D)

Sửa Luật An toàn thực phẩm, khắc phục chồng chéo trong quản lý

Khắc phục tình trạng chồng chéo, phân tán trách nhiệm trong quản lý an toàn thực phẩm là một trong những nội dung được đặt ra trong dự thảo Luật An toàn thực phẩm (sửa đổi). Dự thảo hướng tới thống nhất đầu mối quản lý, phân định rõ trách nhiệm các bộ, ngành, đồng thời chuyển mạnh từ tiền kiểm sang hậu kiểm theo mức độ nguy cơ.

Hoạt động tư vấn sức khỏe, khám sàng lọc cho người cao tuổi sau lễ phát động tại Cà Mau. (ảnh HOÀN THÀNH)

Cà Mau chung tay vì sức khỏe người cao tuổi

Ngày 1/10, Quyền Giám đốc Sở Y tế tỉnh Cà Mau Nguyễn Tấn Lực cho biết, lực lượng chức năng Cà Mau vừa tổ chức khám sàng lọc sức khỏe cho hàng trăm người cao tuổi tại địa phương nhân lễ phát động Tháng hành động vì người cao tuổi Việt Nam năm 2026.

Lễ ký kết hợp tác. (Ảnh: VNVC)

Hợp tác chăm sóc sức khỏe toàn diện cho người cao tuổi, trao tặng 10.000 liều vaccine cúm

Hội Người cao tuổi Việt Nam và Hệ sinh thái Y tế Tâm Anh-VNVC hợp tác triển khai Đề án “Chăm sóc sức khỏe toàn diện cho người cao tuổi Việt Nam”, hướng tới tăng cường phòng bệnh, phát hiện sớm, điều trị và phục hồi cho người cao tuổi. Dịp này, VNVC trao tặng 10.000 liều vaccine cúm cho người cao tuổi trên toàn quốc.

Lãnh đạo Bộ chủ trì cuộc họp. (Ảnh: T.H)

Quản lý giá thiết bị y tế: Minh bạch từ chuỗi cung ứng đến người bệnh

Bộ Y tế đang xây dựng các giải pháp quản lý giá thiết bị y tế theo hướng minh bạch toàn bộ chuỗi cung ứng và vòng đời sản phẩm, từ nhập khẩu, mua sắm, đấu thầu đến thanh toán bảo hiểm y tế. Việc kê khai, niêm yết giá sẽ được thực hiện trên cơ sở dữ liệu ngành y tế, đồng thời phân biệt rõ với giá hình thành trong đấu thầu.