Bằng việc đẩy mạnh phát triển đảng viên song song với nâng cao vai trò, năng lực lãnh đạo, các tổ chức cơ sở đảng của địa phương đã được củng cố, phát triển.
Nghiên Loan là một trong những xã xa xôi và khó khăn bậc nhất của tỉnh. Đảng bộ xã hiện có 683 đảng viên, sinh hoạt tại 46 chi bộ, đảng bộ trực thuộc, trong đó có một đảng bộ cơ sở, ba chi bộ cơ sở, 42 chi bộ trực thuộc. Đầu nhiệm kỳ 2020-2025, Đảng bộ xã còn chi bộ Nà Phai sinh hoạt ghép hai thôn Nà Phai và Phia Đeng.
Theo Bí thư Đảng ủy xã Hoàng Thị Duyên, Đảng bộ xã đã xây dựng kế hoạch cụ thể, chi tiết về phát triển đảng viên và xóa chi bộ sinh hoạt ghép. Nhiều giải pháp đã được triển khai, như: Tăng cường phát hiện, bồi dưỡng quần chúng ưu tú trong các đoàn thể, thanh niên hoàn thành nghĩa vụ quân sự, tiêu biểu trong phát triển kinh tế, giữ gìn an ninh trật tự... Nhờ nỗ lực này, Chi bộ Phia Đeng đã được thành lập. Đến nay, chi bộ có bảy đảng viên, trong đó có năm đồng chí là người địa phương, hai đồng chí được điều động từ chi bộ khác về sinh hoạt cùng.
Theo Ban Tổ chức Tỉnh ủy Thái Nguyên, từ năm 2021 đến nay, Đảng bộ tỉnh kết nạp hơn 19.200 đảng viên, trong đó, đảng viên mới là người dân tộc thiểu số gồm hơn 7.700 đồng chí, đạt tỷ lệ hơn 40% tổng số đảng viên mới kết nạp. Công tác phát triển đảng không chỉ đạt về số lượng mà còn nâng cao về chất lượng, chú trọng lực lượng trẻ, có tri thức, góp phần tăng sức mạnh cho tổ chức cơ sở đảng.
Các đảng bộ cơ sở ở Thái Nguyên cũng tăng cường giáo dục chính trị, tư tưởng. Theo Bí thư Đảng ủy xã Cẩm Giàng Hà Kim Oanh, Đảng bộ xã đã đề ra “năm trụ cột” với phương châm “Toàn Đảng làm công tác tư tưởng”, gồm: Nâng cao nhận thức, phát huy vai trò, trách nhiệm; xác định nội dung giáo dục chính trị, tư tưởng phù hợp, đa dạng, linh hoạt các hình thức, phương pháp; nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ; phát huy vai trò đội ngũ đảng viên; nắm tình hình, sâu sát với cơ sở.
Đổi mới phương thức lãnh đạo, gắn chặt với cơ sở, nghị quyết mang hơi thở cuộc sống, tạo ra đổi mới, nâng cao chất lượng đời sống nhân dân là điều cũng được các tổ chức cơ sở đảng ở Thái Nguyên hiện thực hóa. Vạn Phú là xã nông thôn mới nâng cao ở phía nam tỉnh. Đảng bộ xã đã sớm xác định giải phóng mặt bằng là đòn bẩy mở không gian phát triển. Phương châm hành động xuyên suốt là: Đảng lãnh đạo-Chính quyền quản lý-Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể vận động-Chi bộ xóm là hạt nhân-Người đứng đầu nêu gương-phát huy dân chủ cơ sở theo tinh thần “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng”.
Đảng bộ xã đã cụ thể hóa bằng chỉ đạo xây dựng đường xóm 6m. Kết quả, hàng chục tuyến đường trục chính, liên xóm được mở rộng gắn với điện chiếu sáng, cây xanh. Tổng cộng 1.351 hộ dân hiến 33.240m² đất, tháo dỡ hàng trăm công trình với tổng trị giá hơn 13 tỷ đồng. Phong trào lan tỏa ra khắp 35 xóm, trở thành biểu tượng đoàn kết, đồng thuận và chỉ đạo đúng đắn của cấp ủy. Đến nay, Vạn Phú đã làm mới, nâng cấp gần 70 km đường, trong đó 60 km đường bê-tông được hỗ trợ xi-măng với giá trị khoảng 17 tỷ đồng. Đường được mở rộng, giao thương thuận lợi, dịch vụ phát triển, thu nhập tăng, các tiêu chí nông thôn mới được giữ vững.
Kiểm tra, giám sát để kịp thời phát hiện, uốn nắn, xử lý vi phạm cũng là điều được các tổ chức cơ sở đảng ở Thái Nguyên thực hiện thường xuyên, liên tục. Theo Đảng ủy phường Quan Triều, đây là một trong những chức năng lãnh đạo quan trọng, có ý nghĩa đặc biệt trong giữ vững kỷ cương, kỷ luật, tăng cường sự đoàn kết, thống nhất, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức đảng. Nhiệm kỳ 2020-2025, Đảng ủy, Ủy ban Kiểm tra của Quan Triều đã thực hiện 79 cuộc kiểm tra, giám sát; kiểm tra 279 lượt chi bộ, 452 đảng viên; kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm sáu cuộc; tất cả chi bộ được kiểm tra, giám sát; qua kiểm tra, giám sát đã đề nghị thi hành kỷ luật 30 đảng viên, đề nghị xóa tên ba đảng viên.
Theo Tỉnh ủy Thái Nguyên, toàn đảng bộ có 96 đảng bộ trực thuộc; tổng số đảng viên hiện đạt hơn 140.540, trong đó người dân tộc thiểu số chiếm gần 40%. Trung bình hằng năm, có hơn 90% số tổ chức cơ sở đảng xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên. Cấp ủy cấp xã có 2.327 đồng chí, tỷ lệ trình độ chuyên môn đại học chiếm hơn 72%, bốn đồng chí có trình độ tiến sĩ.
Tuy nhiên, hiện toàn tỉnh vẫn còn bảy chi bộ thôn sinh hoạt ghép; việc phát triển đảng viên còn hạn chế; một số đảng viên thiếu gương mẫu, đùn đẩy trách nhiệm; công tác đánh giá cán bộ vẫn là khâu yếu trong khi cơ cấu đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý chưa thật sự cân đối và hợp lý. Công tác kiểm tra, giám sát còn lúng túng về phương pháp, quy trình; cán bộ làm công tác kiểm tra còn hạn chế về chuyên môn, nghiệp vụ...
Trước tình hình này, sau nhiều lần bàn thảo, chỉnh sửa, Tỉnh ủy Thái Nguyên đã ban hành đề án củng cố, xây dựng tổ chức cơ sở đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo của cấp ủy các cấp; xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025-2030. Theo đó, Thái Nguyên đặt mục tiêu, duy trì hằng năm có hơn 90% số tổ chức cơ sở đảng hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; thành lập từ tám tổ chức đảng trong doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước trở lên mỗi năm; đến năm 2028, tất cả thôn, xóm, tổ dân phố có chi bộ sinh hoạt độc lập.
Tỉnh cũng đặt mục tiêu phấn đấu tỷ lệ cán bộ trẻ (dưới 42 tuổi) tham gia cấp ủy cấp tỉnh đạt từ 5% trở lên; tham gia cấp ủy cấp xã đạt từ 20% trở lên; tham gia cấp ủy cấp cơ sở đạt từ 20% trở lên; tỷ lệ cán bộ nữ tham gia cấp ủy cấp xã đạt từ 35% trở lên; đến năm 2030, có 10% số cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh, cấp xã trở lên được luân chuyển để đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện... Ngoài ra, tỉnh duy trì hằng năm có hơn 90% số đảng viên được đánh giá, xếp loại từ hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; phấn đấu đến năm 2030, tất cả trưởng thôn, xóm, tổ dân phố là đảng viên; phấn đấu hằng năm, kết nạp từ 500 đảng viên mới trở lên là học sinh, sinh viên và từ 350 đảng viên mới trở lên trong doanh nghiệp...
Để đạt mục tiêu này, ngoài các giải pháp chung, Tỉnh ủy Thái Nguyên chỉ đạo thực hiện bảy nhiệm vụ trọng tâm, khâu đột phá, gồm: Cụ thể hóa đầy đủ, đồng bộ các nội dung về công tác cán bộ, công tác xây dựng tổ chức cơ sở đảng và quản lý đội ngũ cán bộ, đảng viên; ban hành Chỉ thị của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác phát triển đảng viên trong tình hình mới; ban hành quy định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về đánh giá chất lượng sinh hoạt chi bộ, làm căn cứ để kiểm tra, giám sát, nâng cao chất lượng sinh hoạt cấp ủy, chi bộ; luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh, cấp xã; số hóa đầy đủ dữ liệu về tổ chức đảng, đội ngũ cán bộ, đảng viên; đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, đạo đức công vụ, gắn với đẩy mạnh luân chuyển, biệt phái; ban hành cơ chế, chính sách thu hút nguồn nhân lực có chất lượng cao vào làm việc trong hệ thống chính trị các cấp.
Thái Nguyên xác định, thực hiện hiệu quả đề án này sẽ tác động lâu dài đến phát triển kinh tế-xã hội, quốc phòng, an ninh, xây dựng đảng và hệ thống chính trị vững mạnh; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các cấp ủy, tổ chức đảng, củng cố niềm tin của nhân dân với Đảng.
