Trải qua một năm đầy khó khăn, nhưng Tổng công ty May Bắc Giang LGG vẫn chăm lo, bảo đảm thưởng Tết cho người lao động bằng hai tháng lương như năm 2022, tính bình quân khoảng 12 triệu đồng/người, cao hơn bình quân của tỉnh Bắc Giang đang là 6,68 triệu đồng/người.
Ngoài ra, công ty vẫn duy trì truyền thống tổ chức chương trình “Tết sum vầy” cho người lao động ở đây với nhiều chương trình động viên khích lệ người lao động, nhất là tặng thêm các phần quà Tết cho những công nhân có hoàn cảnh khó khăn.
Chị Vi Thị Ninh, ở xã An Hà, huyện Lạng Giang và anh Phạm Văn Tuyên, ở xã Nghĩa Hòa, huyện Lạng Giang đều là công nhân của Tổng công ty May Bắc Giang LGG rất vui mừng và phấn khởi gửi lời cảm ơn đến Ban Giám đốc công ty và anh em công nhân vì Tết năm nay gia đình các anh, các chị sẽ đủ đầy hơn do được công ty quan tâm tặng quà và anh em công nhân chia sẻ đùm bọc.
Bởi cả anh và chị đều là những người có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trong công ty.
Chị Ninh chia sẻ: “Sự quan tâm của công ty đã giúp tôi vững tin vào công việc và sẽ chuyên tâm hơn nữa để có thu nhập tốt hơn, cải thiện cuộc sống gia đình và cũng là lời cảm ơn đến lãnh đạo công ty, đến anh em công nhân đã tạo điều kiện cho tôi được làm việc và vượt qua những giai đoạn khó khăn nhất trong đời sống”.
Ông Lưu Tiến Chung, Tổng Giám đốc Tổng công ty May Bắc Giang LGG chia sẻ: “Đối với Công ty May Bắc Giang LGG đến thời điểm này, chúng tôi hoàn toàn tin tưởng về một năm 2024 sẽ thành công vì chúng tôi đã ký kết được các đơn hàng xuất khẩu giá trị. Vào tháng 3 tới, chúng tôi sẽ phải tăng số lượng công nhân, tăng năng suất để bảo đảm các đơn hàng”.
Công ty dành một phần lợi nhuận để tặng quà Tết đến các hộ gia đình khó khăn trên các địa bàn huyện, tỉnh - nơi công ty mở nhà máy, đây cũng chính là quê hương của những người công nhân đang làm việc cho LGG, qua đó khích lệ tinh thần tự hào và tự tin của người lao động vào doanh nghiệp”.
Thực hiện chỉ đạo của Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Giang về công tác bảo đảm an sinh xã hội, chăm lo đời sống người lao động, Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tỉnh Bắc Giang đã phối hợp Liên đoàn Lao động tỉnh và các cơ quan liên quan tổ chức thành công Chương trình “Tết sum vầy-Xuân chia sẻ” năm 2024 gắn với chương trình Chợ Tết công đoàn, gian hàng 0 đồng cho công nhân lao động...
Vừa qua, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang tặng 8.000 suất quà trị giá 500.000 đồng/suất cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, hoạn nạn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo và đoàn viên, người lao động ở lại làm việc, lao động sản xuất hoặc không có điều kiện về quê ăn Tết; các tổ chức công đoàn cơ sở cũng tặng quà, vé tàu, xe và nhiều phần quà cho đoàn viên công đoàn, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Tại Bắc Giang thời gian qua, các sở, ngành, địa phương đã chủ động triển khai những giải pháp, hoạt động chăm lo đời sống cho người lao động, nhất là dịp Tết Nguyên đán.
Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tỉnh đôn đốc, yêu cầu doanh nghiệp rà soát chế độ lương, kế hoạch thưởng và công khai sớm để người lao động yên tâm sản xuất; đồng thời phối hợp các ngành liên quan nắm bắt tình hình quan hệ lao động, nhất là những doanh nghiệp gặp khó khăn do ảnh hưởng suy thoái kinh tế thế giới để có biện pháp hỗ trợ kịp thời, phòng ngừa ngừng việc tập thể.
Theo thông tin sơ bộ của Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tỉnh Bắc Giang, mức thưởng Tết Dương lịch 2024, trong tổng số 172 doanh nghiệp đang sử dụng 155.851 lao động có kế hoạch chi thưởng thì mức bình quân là 290 nghìn đồng/người, tăng 13,7% so với năm 2023.
Mức thưởng cao nhất là 52,25 triệu đồng/người thuộc về khối doanh nghiệp dân doanh, mức thưởng thấp nhất là 100 nghìn đồng/người. Các doanh nghiệp đã chủ động tìm kiếm đơn hàng mới, nỗ lực khôi phục hoạt động, mở rộng sản xuất.
Từ tháng 8/2023, một số doanh nghiệp lớn do cần gấp rút sản xuất để bảo đảm thời gian giao hàng cho đối tác có nhu cầu tuyển thêm số lượng lao động lớn. Nhờ vậy, mức lương bình quân năm nay và mức thưởng Tết bình quân cho người lao động tăng so với năm trước.
Ông Tạ Văn Hạ, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Văn hóa-Giáo dục của Quốc hội trực tiếp tham gia Chương trình “Tết sum vầy-Xuân chia sẻ” năm 2024 khẳng định: Đây là hoạt động ý nghĩa, thiết thực, góp phần tích cực cùng cấp ủy, chính quyền các cấp trong thực hiện an sinh xã hội.
Đồng thời đây cũng là nguồn động viên để người lao động tiếp tục nỗ lực thực hiện tốt phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, nâng cao hiệu quả sản xuất, góp phần vào sự phát triển của đơn vị, doanh nghiệp và địa phương.
Việc chung tay chăm lo Tết cho người lao động của các cấp ủy đảng, các doanh nghiệp, các tổ chức công đoàn thể hiện sự quan tâm, động viên kịp thời đối với người lao động, đồng thời lan tỏa thông điệp đoàn kết, chia sẻ với tinh thần “không để ai bị bỏ lại phía sau” trong cộng đồng và toàn xã hội.
