Quảng Ninh đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn trong tình hình mới phù hợp với đặc thù của tỉnh

Ngày 27/7, Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Ninh lần thứ 14, nhiệm kỳ 2023-2028 chính thức khai mạc. Đây là đại hội điểm của 9 tỉnh Đông Bắc và khu vực đồng bằng sông Hồng.

Thứ Năm, ngày 27/07/2023 - 16:11

Quang cảnh Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Ninh lần thứ 14, nhiệm kỳ 2023-2028.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đến dự và chỉ đạo Đại hội.

Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt nam Nguyễn Đình Khang phát biểu chỉ đạo Đại hội.

Trong nhiệm kỳ qua, các cấp công đoàn tỉnh Quảng Ninh đã hoàn thành và hoàn thành vượt mức 21/23 chỉ tiêu do Đại hội lần thứ 13 đề ra.

Tổ chức công đoàn của tỉnh đã có nhiều đổi mới về tổ chức, nội dung và phương thức hoạt động, tập trung hướng về cơ sở, hướng về người lao động.

Công tác tuyên truyền, vận động được tăng cường và đổi mới, linh hoạt, sáng tạo, phù hợp với điều kiện, bối cảnh tình hình từng giai đoạn, tạo sự lan tỏa trong đoàn viên, người lao động và cộng đồng.

Công tác chăm lo đời sống vật chất, văn hóa, tinh thần cho đoàn viên, người lao động được chú trọng triển khai, đạt nhiều kết quả tích cực.

Việc thực hiện chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động của tổ chức công đoàn ngày càng rõ nét.

Quang cảnh Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Ninh lần thứ 14, nhiệm kỳ 2023-2028.

Đặc biệt, các cấp công đoàn trong tỉnh đã tích cực, chủ động tham gia phòng, chống dịch Covid-19; phát động và tổ chức triển khai có hiệu quả các chương trình, phong trào thi đua, tạo sức lan tỏa mạnh mẽ, thu hút đông đảo đoàn viên, công nhân viên chức lao động tham gia, hưởng ứng đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần phát triển kinh tế-xã hội của mỗi địa phương, đơn vị, doanh nghiệp, xây dựng tỉnh Quảng Ninh ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại.

Phát biểu chỉ đạo tại đại hội, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đánh giá cao những kết quả, thành tựu mà các cấp công đoàn Quảng Ninh đã đạt được nhiệm kỳ qua, đóng góp quan trọng vào kết quả chung của phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn cả nước.

Đồng chí yêu cầu công đoàn tỉnh Quảng Ninh tiếp tục triển khai thực hiện chương trình hành động của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về thực hiện Nghị quyết 13 của Đảng, Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới phù hợp với đặc thù của tỉnh; thực hiện tốt chăm lo, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Tổ chức tốt các phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ đoàn viên, công nhân viên chức lao động với nội dung, phương pháp phù hợp với thực tiễn; tiếp tục đổi mới mô hình tổ chức, nội dung, phương thức hoạt động của công đoàn, chú trọng công tác phát triển đoàn viên; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có năng lực, tâm huyết, kỹ năng trong tình hình mới; tích cực tham gia xây dựng đảng, chính quyền, hệ thống chính trị trong sạch vững mạnh.

Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh Nguyễn Xuân Ký phát biểu tại Đại hội.

Phát biểu tại đại hội, Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh Nguyễn Xuân Ký biểu dương, ghi nhận và đánh giá cao những nỗ lực, cố gắng của công nhân, lao động và tổ chức Công đoàn các cấp trong nhiệm kỳ qua.

Những kết quả mà tỉnh Quảng Ninh đạt được trong 6 tháng đầu năm 2023 và trong nửa đầu nhiệm kỳ Đại hội 15, trong đó, có đóng góp xứng đáng của công nhân, lao động toàn tỉnh đã phát huy truyền thống thi đua yêu nước, đoàn kết, chung sức, đồng lòng, “kỷ luật và đồng tâm”, với niềm tin sâu sắc vào các quyết định của cấp ủy, chính quyền, sẵn sàng hành động bằng quyết tâm cao, có ý thức chia sẻ với cộng đồng những lúc khó khăn, thử thách, nhất là phải đối mặt với đại dịch Covid-19; trở thành động lực to lớn và cũng là nguồn lực quan trọng thúc đẩy phát triển kinh tế-xã hội nhanh, bền vững gắn với bảo đảm vững chắc quốc phòng-an ninh.

Thời gian tới, tổ chức công đoàn cần đổi mới mạnh mẽ, thực chất, hiệu quả tổ chức và hoạt động, xây dựng Công đoàn Quảng Ninh vững mạnh toàn diện, có đủ năng lực thích ứng và giải quyết tốt các vấn đề đặt ra, thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ trong tình hình mới.

Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên nghiệp, có đủ phẩm chất, năng lực và uy tín đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; chú trọng phát hiện, bồi dưỡng nhân tố mới cán bộ công đoàn được đào tạo cơ bản, trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân.

Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, hướng mạnh về cơ sở đáp ứng yêu cầu tình hình mới; thường xuyên sâu sát, chủ động nắm bắt, tiếp thu, lắng nghe ý kiến, giải quyết kịp thời các kiến nghị, nguyện vọng chính đáng, hợp pháp của công nhân, người lao động; xây dựng niềm tin, tạo sự gắn kết giữa người lao động với tổ chức công đoàn để công đoàn thực sự là tổ chức của người lao động, do người lao động và vì người lao động.

Các cấp công đoàn cần chủ động tham gia giải quyết ngay từ đầu các vướng mắc, bức xúc ở cơ sở, thực hiện quyền và trách nhiệm tham gia tố tụng bảo vệ quyền lợi của đoàn viên, người lao động tại tòa án theo quy định.

Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân, Mặt trận Tổ quốc tỉnh Quảng Ninh tặng Đại hội bức trướng mang dòng chữ "Phát huy truyền thống kỷ luật - Đồng tâm, xây dựng giai cấp công nhân, tổ chức công đoàn vững mạnh, toàn diện, thi đua yêu nước góp phần xây dựng tỉnh Quảng Ninh ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại".

Nhân dịp này, Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân, Mặt trận Tổ quốc tỉnh Quảng Ninh đã tặng Đại hội Bức trướng mang dòng chữ “Phát huy truyền thống Kỷ luật - Đồng tâm, xây dựng giai cấp công nhân, tổ chức công đoàn vững mạnh, toàn diện, thi đua yêu nước góp phần xây dựng tỉnh Quảng Ninh ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại”.

QUANG THỌ